(показаны документы 1 - 50 из 99)

Управленческая деятельность

03 Января 2013 в 12:19, курсовая работа

Целью написания курсовой работы является анализ кадрового делопроизводства деятельности ООО ТД «Влад», а также разработка внесение рациональных предложений по ее совершенствованию.
Исходя из этого, выстраивается ряд задач, а именно:
- ознакомление с организационной структурой общества;
- изучение функций, задач, основных видов деятельности общества;
- рассмотрение места и значения кадровой службы в деятельности ООО ТД «Влад»;
- изучение организации кадровой службы общества, ее структуры и объемов работы, а также анализ документооборота;

Управленческая деятельность PR

11 Января 2013 в 22:19, доклад

PR- это управленческая деятельность. Направленная на взаимовыгодные, гармоничные отношения между организацией и общественностью, от которой зависит успех функционирования этой организации.

Стили управленческой деятельности

25 Марта 2014 в 19:19, реферат

Под стилем управления следует понимать совокупность наиболее характерных устойчивых методов решения проблем, используемых руководителями в практической управленческой деятельности. В стиле отражаются достоинства и недостатки руководителя, его сильные и слабые качества.
При этом необходимо исходить из того, что стиль руководства и виды лидерства хоть и близкие, но не одноуровневые понятия. Так как в восточнославянской управленческой культуре разводятся понятия лидера и руководителя. Четко классифицировать стили управления весьма трудно, несмотря на то, что такие попытки предпринимались и предпринимаются неоднократно.

Этапы управленческой деятельности

15 Ноября 2012 в 20:34, доклад

Современная ситуация в сфере управления персоналом: отличный, высококлассный специалист, сделав успешную карьеру, становится посредственным начальником. Высокая профессиональная компетентность «по специальности», увы, не гарантирует успеха на поприще руководства людьми. Навыки организации взаимодействий, создания команд, ведения переговоров, мотивирования персонала, достижения соглашений и компромиссов – неполный перечень важнейших умений руководителя. Добавим также управление материальными, финансовыми и интеллектуальными ресурсами организации.
Эффективность руководителя оценивается исходя из того, насколько ему удается реализовать себя в двух ипостасях: результативность в достижении целей организации и управленческие умения. Фактически это сводится к осуществлению постоянной цикличной последовательности ряда задач. Каждая из них требует соответствующего умения, о которых и пойдет далее речь.

Сущность управленческой деятельности

24 Октября 2015 в 15:24, контрольная работа

Формирование в России рыночных отношений, развитие экономических реформ, создание новых организационно - правовых форм предпринимательской деятельности обуславливает необходимость углубления знаний об управлении.
Чтобы успешно преодолеть негативную социально-экономическую ситуацию в стране, необходимо готовить молодые кадры на высоком профессиональном уровне, создать систему гарантированного воспроизводства менеджеров всех уровней управления. Такой подход является залогом успешного решения социально-экономических задач.

Управленческая деятельность менеджера

22 Ноября 2013 в 15:28, реферат

Задача будущего менеджера — найти и проанализировать свои подходы и способности, выявить свой потенциал, научиться действовать по-иному. Это «нечто» внутри нас, с которым надо суметь найти контакт. Затем нужно поверить в успех, даже если в настоящий момент нет никаких предпосылок к этому. Потом наступает черед мужества и силы воли, так необходимых для того, чтобы реализовать поставленные цели. И самое главное — мы не должны бояться потерпеть поражение. На этом пути каждому приходится учиться на собственном опыте; мало в чем можно убедить с помощью описаний, пока человек не почувствует и не познает это самостоятельно.

Документ в управленческой деятельности

05 Апреля 2014 в 19:31, курсовая работа

Зарождение, становление и развитие социальной системы возможно только с помощью информационных связей, которые зачастую находят материальное воплощение в документированной информации. Документы содержат самую разнообразную информацию о протекающих в обществе процессах, поэтому социальная информация изначально определяет социальную природу, сущность любого документа. Вместе с тем документ, будучи продуктом общественного развития, одновременно и сам оказывает определённое влияние на формирование и характер общественных отношений, тормозит или, наоборот, стимулирует их развитие.

Психология управленческой деятельности

05 Апреля 2015 в 22:19, курсовая работа

Время, в которое мы живем, – это эпоха формирования новой цивилизации. Идет ломка экономики, психологии и привычных политических стереотипов. В этой круговерти обнаружилось, что, кроме дефицита средств и качественных товаров, существует еще и дефицит свежих идей, дефицит профессиональных знаний и здравого смысла. Люди остро нуждаются в умении ладить друг с другом, обществу нужны люди, умеющие предлагать новые идеи, брать на себя руководство другими людьми и вызвать в них энтузиазм и энергию

Эффективность управленческой деятельности

07 Мая 2013 в 18:45, курсовая работа

На сегодняшний день менеджмент играет значительную роль в обществе. Ведь на протяжении нескольких десятилетий человеческая деятельность сопровождается рядом постоянных изменений в социально-политической, экономической и других сферах общественной жизни, которые, в свою очередь, требуют изменений от нас самих. Важной их частью, как показывает мировой опыт, является постижение науки и искусства менеджмента.

Консалтинг как управленческая деятельность

28 Ноября 2013 в 13:44, контрольная работа

Целью работы является анализ сущность и содержание консалтинговой деятельности.

Целеполагание в управленческой деятельности

12 Октября 2013 в 23:07, контрольная работа

Менеджмент — подразумевает разработку, создание и максимально эффективное управление социально-экономическими системами.
Основная цель менеджмента — достижение высокой эффективности производства, лучшего использования ресурсного потенциала предприятия, фирмы, компании.

Документирование управленческой деятельности

26 Октября 2013 в 13:51, реферат

Информационно-справочные документы сообщают сведения, побуждающие принимать определенные решения, т.е. инициируют управленческие решения, позволяют выбрать тот или иной способ управленческого воздействия. Они не содержат поручений, не обязывают выполнять поручения. Особенностью этих документов является то, что они идут снизу вверх по системе управления: от работника к руководителю подразделения, от руководителя подразделения к руководителю организации, от подведомственной организации в вышестоящую. Подавляющее большинство документов, создаваемых в организациях и поступающих в нее извне, содержат информацию о фактическом положении дел в данной или других организациях, служащую основанием для изучения распорядительных документов.

Документирование управленческой деятельности

11 Июля 2014 в 12:49, контрольная работа

Задание 1. Найдите ошибки в оформлении в приведенных ниже документах (ответ должен быть письменный, используйте учебное пособие по данному курсу). Добавьте недостающие реквизиты, покажите, как правильно они должны оформляться, составьте документ.
Задание 2. Составьте совместное письмо-ответ областного управления здравоохранения и управления финансов и налоговой политики администрации Кемеровской обл. о выделении дополни¬тельных ассигнований из областного бюджета на оказание медицинской помощи жителям района.
Задание 3. Напишите проект приказа директора завода о премировании работников планово-экономического отдела за досрочную разработку техпромфинплана. Премия выдается из фонда материального поощрения в размере 40 % ежемесячного должностного оклада. Другие данные в тесте укажите самостоятельно.

Документирование управленческой деятельности

17 Мая 2012 в 20:05, реферат

На предприятии существует следующая организационно - распорядительная документация (ОРД), применяемая при оформлении распорядительной и исполнительной деятельности аппарата предприятия и играющая особую роль среди всех других систем управленческой документации:
– организационные документы;
– распорядительные документы;
– информационно - справочные документы.

Документирование управленческой деятельности

29 Апреля 2013 в 23:19, контрольная работа

Деловые письма представляют собой официальнуюкорреспонденцию и
применяются для решения многочисленных оперативных вопросов, возникающих в коммерческой и управленческой деятельности. Деловое письмо - всегда официальное сообщение. Информация, содержащаяся в деловом письме, носит протокольный характер. Вот почему письма регистрируются, и факт устного сообщения не исключает необходимости почтового отправления.

Документирование управленческой деятельности

17 Октября 2013 в 16:46, реферат

Информационно-справочные документы сообщают сведения, побуждающие принимать определенные решения, т.е. инициируют управленческие решения, позволяют выбрать тот или иной способ управленческого воздействия. Они не содержат поручений, не обязывают выполнять поручения. Особенностью этих документов является то, что они идут снизу вверх по системе управления: от работника к руководителю подразделения, от руководителя подразделения к руководителю организации, от подведомственной организации в вышестоящую. Подавляющее большинство документов, создаваемых в организациях и поступающих в нее извне, содержат информацию о фактическом положении дел в данной или других организациях, служащую основанием для изучения распорядительных документов.

Документирование управленческой деятельности

29 Мая 2012 в 19:56, контрольная работа

Цель контрольной работы: усвоить нормативно-правовое обеспечение делопроизводства и изучить основы его существования.
Для выполнения цели работы поставлены следующие задачи:
- раскрыть понятие и значение делопроизводства;
- изучить понятие нормативно-правовой базы делопроизводства;
- рассмотреть общую характеристику нормативно-правовой базы управления документами.

Документирование управленческой деятельности

10 Января 2012 в 12:43, контрольная работа

Нормативные документы, регулирующие систему делопроизводства. Документы по личному составу: состав, значение, и
особенности оформления.

Гендерные аспекты управленческой деятельности

20 Июня 2013 в 15:32, курсовая работа

Актуальность гендерных аспектов управления обусловлена активным проникновением женщин в управление экономикой и появлением новой социальной категории «деловых женщин». Для России гендерные проблемы в экономике, в частности, участие женщин в управлении, достаточно актуальны. В первую очередь, это обусловлено демографическими факторами: на протяжении многих десятилетий отмечается преобладание женского населения, в настоящее время доля женщин составляет примерно 55%, и по ряду причин она будет расти и в будущем.

Влияние и власть в управленческой деятельности

27 Мая 2014 в 17:52, курсовая работа

Целью работы является изучение понятий власть и властные полномочия и определение прав руководителя в процессе его организационной работы.
Задачи данной курсовой работы:
1) рассмотреть сущность и понятия власти;
2) изучить понятия и виды влияния;
3) сравнить различные виды власти;
4) рассмотреть различные формы власти;
5) обобщить все виды и формы власти;

Анализ управленческой деятельности компании Audi

29 Ноября 2013 в 20:52, курсовая работа

Целью курсовой работы является – выявление основной проблемы, мешающей развитию компании, и предложение путей ее решения через анализ управленческой деятельности компании Audi.
Поставленная цель раскрывается через следующие задачи:
- исследовать исторические особенности компании;
- раскрыть PEST-анализ и SWOT-анализ;
- проанализировать развитие компании по матрице Майкла Портера;
- выявить проблемную ситуацию управленческого характера в компании и найти пути ее решения.

Историко-управленческий аспект деятельности МОК

16 Декабря 2013 в 23:22, реферат

Целью исследовательской работы является изучение такой организации как МОК и содержания Олимпийской хартии. Для достижения поставленной цели были определены следующие задачи:
1. Рассмотреть историю создания и развитие МОК, его организацию и структуру.
2. Изучить содержание Олимпийской хартии, определить с ее помощью задачи и роль МОК.

Управленческий учет организационной деятельности

11 Сентября 2014 в 09:38, курсовая работа

Целью написания курсовой работы является изучение управленческого учета коммерческо-сбытовой деятельности и рассмотрение осуществления коммерческо- сбытовой деятельности на примере конкретного предприятия.
Для достижения поставленной цели определены задачи исследования:
- рассмотреть понятие и место коммерческо-сбытовой деятельности в управленческой системе организации;
- изучить понятие и оценку готовой продукции;
- рассмотреть методику планирования продаж;
- изучить организацию учета готовой продукции, ее продажи и результатов продажи на предприятии;

Управленческий учет производственной деятельности

22 Июня 2014 в 12:00, курсовая работа

правленческий учет производственной деятельности является достаточно актуальной темой для предприятий на сегодняшний день. Проблема затрат производства - одна из основных проблем для российских производителей. Рыночные отношения не стоят на месте, а требуют постоянного повышения эффективности работы предприятия, которая зависит от рационального использования различного рода ресурсов, снижения затрат на производство и, следовательно, снижения себестоимости производимой продукции. Требуется не только соизмерять произведенные затраты с полученными доходами, но и вести активный поиск эффективного использования каждого вложенного рубля в производственную деятельность организаций и предприятий.
Для организации эффективной работы предприятия, принятия оптимальных решений и предназначен управленческий учет, который обеспечивает управленческий персонал организации необходимой информацией для планирования, управления и контроля за деятельностью организации.

Управленческий учет производственной деятельности

07 Августа 2015 в 15:03, курсовая работа

В условиях развивающихся рыночных отношений в нашей стране предприятие становится юридически и экономически самостоятельным. Эффективное управление производственной деятельностью предприятия все более зависит от уровня информационного обеспечения его отдельных подразделений и служб. В настоящее время немногие российские организации имеют таким образом поставленный бухгалтерский учет, чтобы содержащаяся в нем информация была пригодна для оперативного управления и анализа. На сегодняшний день только банки по требованию Центробанка РФ в целях контроля за их надежностью и ликвидностью сводят баланс ежедневно.

Управленческий учет производственной деятельности

23 Января 2011 в 18:46, курсовая работа

Целью данной курсовой работы является изучение формирования производственных затрат на примере исследуемого предприятия ЗАО «Восторг», а также выявление необходимых рекомендаций на основании полученных результатов.
Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие задачи:
* выяснить какое место в управленческой системе организации занимает производственная деятельность
* изучить классификацию и методы учета затрат на производстве;
* изучить особенности деятельности и выпуска продукции компании ЗАО «Восторг»;
* ознакомиться с принципами калькулирования, понятием себестоимости и методами калькулирования продукции;
* выработка конкретных мер и предложений по совершенствованию учета производственных затрат на предприятии.

Управленческий учёт производственной деятельности

24 Ноября 2011 в 22:30, курсовая работа

В курсовой работе рассмотрены теоретические основы управленческого учета производственной деятельности,затраты, характеризующие производственную деятельность,а также выбор метода учета затрат и его влияние на управление производством

Управленческое общение в деятельности руководителя

28 Января 2014 в 22:29, контрольная работа

Практика показывает, что эффективно умеют общаться далеко не все люди, более того, не все руководители. Парадокс в том, что управленцы по роду своих занятий должны от 50 до 90 % рабочего времени тратить именно на общение. Ведь проведение совещаний, заседаний, бесед, дискуссий, переговоров, отчеты перед начальством и т.д. — все это различные формы делового общения. Практически все проблемы управления так или иначе связаны с общением. Что же такое общение? Какова роль такого его вида, как управленческое общение? Об этом и пойдет речь в данной работе.

Эволюция управленческой деятельности и менеджмента

17 Октября 2013 в 15:42, контрольная работа

Цель работы проанализировать вклад Ф.У. Тейлора в развитие менеджмента.
Задачи: изучить законы и принципы научной организации труда;
проанализировать вклад в теорию и практику управление Ф.У. Тейлора;
рассмотреть черты характера менеджера и управление персоналом по Тейлору.

Анализ управленческой деятельности ОАО АКБ «РОСБАНК»

17 Сентября 2013 в 13:38, курсовая работа

Связями, объединяющими органы управления, являются: общая стратегия банка, его устав, общая профессионально-нравственная культура его руководителей и персонала, единая информационная система и целостная система принятия решений. Все эти компоненты нуждаются в рациональном проектировании, построении, контроле и внесении постоянных коррективов исходя из требований практики. Немало важным фактором в управлении является выявлению интересов каждого органа управления и их гармонизации вместе с интересами остальных органов управления.
Анализ управления банком включает изучение: взаимосвязи между руководителем и персоналом, структуры управления головного офиса и филиалов, организационной структуры, качества работы кадров и т.д.

Анализ управленческой деятельности ОАО АКБ «РОСБАНК»

24 Сентября 2012 в 06:46, курсовая работа

В данной курсовой работе были рассмотрены следующие разделы анализа управленческой деятельности:
1. Характеристика организации;
2. Органы управления;
3. Организационная структура филиала;
4. Взаимодействие руководства с сотрудниками;
5. Проблемы руководства и управления банком;
6. Система контроля качества работы;
7. Анализ внутренней и внешне среды банка;
8. Анализ конкурентной среды.

Руководитель как субъект управленческой деятельности

23 Мая 2012 в 13:56, реферат

Руководство, лидерство стало объектом исследования, когда в начале двадцатого столетия начали впервые изучать управление. Однако только в период между 1930 и 1950 гг. было впервые предпринято изучение лидерства в крупных масштабах и на систематической основе. Эти ранние исследования ставили своей целью выявить свойства или личностные характеристики эффективных руководителей.

Бихевиористский подход к управленческой деятельности

15 Декабря 2012 в 18:20, реферат

Цель данной работы: попытаться выяснить, что представляет собой бихевиоризм и как этот подход применим на практике в деятельности организации.
Начало XX века ознаменовано появлением и развитием бихевиоризма как реакции на неудачные экспериментальные исследования «физиологической психологии». Предмет бихевиоризма, или «поведенческой психологии», - поведение.

Методы совершенствования управленческой деятельности

22 Мая 2013 в 23:36, курсовая работа

Целью написания данной курсовой работы является разработка предложений по совершенствованию документирования управленческой деятельности организации с учётом проведения анализа методических основ и современного состояния технологии ДОУ.
Задачи курсовой работы:
анализ проблем совершенствования документирования в организации;
исследование методов совершенствования документирования в организации;
рассмотрение аспектов совершенствования содержания, оформления и работы с документами, их способов, принципов, этапов, результатов.

Информационная поддержка управленческой деятельности

31 Января 2014 в 11:58, контрольная работа

Во всех сферах жизни управление играет огромную роль. Любая организация нуждается в рациональном и эффективном управлении. Понятие «организация» может употребляться в широком смысле и иметь много значений. Поэтому здесь под организацией будут пониматься различные общественные образования: промышленные предприятия, коммерческие фирмы, государственные учреждения и др. Учитывая, что информационное обеспечение управления их деятельностью осуществляется по одним н. тем же принципам, употребление в тексте термина «организация» будет означать справедливость приводимых утверждений и для предприятия, фирмы, учреждения, и наоборот.

Психологическая специфика управленческой деятельности

02 Июля 2012 в 13:09, реферат

Любой руководитель (отдела, службы, фирмы) повседневно осуществляет деятельность по управлению подчинёнными подразделениями, сотрудниками. Иным словами, он выполняет функцию управления.

Оценка рисков в управленческой деятельности предпреятия

29 Января 2013 в 21:21, реферат

Осуществление предпринимательства в его любом виде, как правило, связано с риском. Одной из обязательных управленческих функций предприятия является минимизация риска. Независимо от причин возникновения экономического риска естественным является желание каждого субъекта уменьшить возможные потери, связанные с реализацией данного риска. Это осуществляется путем принятия управленческих решений, в ходе управленческой деятельности.

Информационные технологии в управленческой деятельности

15 Сентября 2013 в 20:32, курсовая работа

Целью курсового проекта ставится раскрытие понятий информационная технология и информационная система. Какова роль их в управленческой деятельности организации или предприятия. Взаимосвязь организаций и информационных систем. Показать эффективность управления компанией при использовании информационных технологий.

Психологические особенности управленческой деятельности

08 Ноября 2012 в 15:02, контрольная работа

Контрольная работа по "Психологии"

Учёт факторов внешней среды в управленческой деятельности

05 Октября 2012 в 13:23, курсовая работа

Цель работы - учёт и обоснование теоретических и практических аспектов влияния внешней среды на деятельность организации.

Документирование управленческой деятельности предприятия

11 Мая 2013 в 20:48, реферат

На предприятии существует следующая организационно - распорядительная документация (ОРД), применяемая при оформлении распорядительной и исполнительной деятельности аппарата предприятия и играющая особую роль среди всех других систем управленческой документации: – организационные документы; – распорядительные документы;
– информационно - справочные документы.
На предприятии существует также служба документационного обеспечения управления (ДОУ), которая должна принимать к обработке только правильно оформленные документы, имеющие юридическую силу и присланные в полном комплекте (при наличии приложений).

Управленческое решение и его роль в деятельности менеджера

25 Апреля 2012 в 21:53, курсовая работа

Теоретические аспекты управленческих решений, их роль в деятельности управленца. Анализ общих показателей и эффективности системы управления Объединения "Механоинструмент". Экспертные предложения для принятия
управленческого решения, цель которого - не допущение банкротства и вывод объединения на качественно новый уровень функционирования и обеспечения высокой экономической эффективности его деятельности.

Риск при принятии управленческих решений в деятельности ОВД

30 Мая 2013 в 10:12, контрольная работа

Менеджмент риска – область управления, связанная со специфической деятельностью менеджеров в условиях неопределенности, сложного выбора вариантов управленческих действий. Риск-менеджмент связан практически со всеми направлениями управления. Главная обязанность менеджера в условиях неопределенности — не избегать риска (кто не рискует, тот не имеет высокой прибыли), а, предвидя его, снизить возможные негативные последствия до минимального уровня, а то и вообще исключить.

Профилактика конфликтов как вид управленческой деятельности

16 Мая 2014 в 11:16, контрольная работа

Хорошо известно, что развитие любого общества, любой социальной общности или группы, даже отдельного индивида представляет собой сложный процесс, который отнюдь не всегда развертывается гладко, а нередко связан с возникновением, развертыванием и разрешением противоречий. Фактически вся жизнь любого человека, любого коллектива или организации, любой страны соткана из противоречий. Эти противоречия обусловлены тем, что разные люди занимают различные позиции, руководствуются различными интересами, преследуют различные цели, а потому, стремясь реализовать свои потребности, интересы и цели, довольно часто вступают в противоборство друг с другом два или более индивидов, а иногда социальных групп и даже стран активно ищут возможность помешать сопернику достичь определенной цели, предотвратить удовлетворение его интересов или изменить его взгляды, представления, оценки позиции. Такое противоборство, ведущееся путем спора, применения угрозы или запугивания, использования физической силы или оружия, называется конфликтом.

Эмоционально-волевая регуляция в управленческой деятельности

19 Октября 2013 в 18:14, курсовая работа

В процессе познания действительности человек по-разному относится к объектам и явлениям окружающего мира. К некоторым он испытывает симпатию, чему-то радуется, о чем-то печалится, а чего-то боится. Эмоции, таким образом, входят в процесс познания человека как специфический вид субъективного отражения действительности. Но эмоции становятся предметом внимания человека прежде всего тогда, когда в чем-то ему препятствуют. Стремясь все более эффективно контролировать окружающий мир, человек не хочет мириться с тем, что в нем самом может существовать нечто такое, что сводит на нет прилагаемые усилия, мешает осуществлению его намерений. А когда верх берут эмоции, то очень часто все происходит именно так.

Документирование управленческой деятельности ООО «АБ-Строй»

24 Апреля 2013 в 13:35, курсовая работа

Организационно-распорядительные документы сопровождают управленческие функции внутри ООО «АБ – Строй» и являются одним из каналов связи с внешним миром. Организационно-распорядительные документы обслуживают коллектив организации в процессе ее строительной деятельности.

Организация управленческой деятельности – процесс управления

21 Мая 2014 в 09:51, курсовая работа

Цель работы – изучить процесс управления и его функции.
В ходе работы необходимо решить следующие задачи:
изучить процессный подход к управлению;
рассмотреть составляющие процесса управления;
дать характеристику функций управления.
Объектом исследования является система менеджментатуристической фирмы ООО «К».
Предметом исследования – функции и процессы управления.

Исследование роли рефлективности в управленческой деятельности

25 Ноября 2014 в 21:57, курсовая работа

Цель исследования - определение по психодиагностической методике индивидуальной меры рефлексивности и обоснование возможности ее диагностики как средства исследования социально-психологических закономерностей регуляции управленческой деятельности в кафе «Еуwа Glade».
Данная цель обусловила постановку следующих основных задач:
1) дать социально—психологическую характеристику рефлексии;
2) провести исследование по типам рефлексиии у сотрудников кафе «Еуwа Glade»
З) проанализировать полученные данные;

Сфера управленческой деятельности и опыт социальной работы в ней

18 Октября 2014 в 12:03, контрольная работа

Важную роль в социальной работе может сыграть технология программно-целевого проектирования, задача которой – выработка организационных моделей решения социальных проблем, координирование механизмов их реализации. В силу своей комплексной природы, сочетания определенности и гибкости такие технологии, применяющиеся для развития системы учреждений социального обслуживания, могут обеспечить ее долгосрочные перспективы и функциональную насыщенность.
Технологическая схема проектирования позволяет сформулировать исходные цели, проанализировать современное положение дел и данные, полученные на основе экспертных заключений и поисковых прогнозов, выявить варианты решения задач 14 оценить их в соответствии с критериями непротиворечивости, совместимости с программами других продуцентов социальных программ, комплексности, интегративности, ресурсной доступности.

Основные направления автоматизации управленческой деятельности

21 Января 2014 в 20:44, реферат

Актуальность выбранной темы обуславливается тем, что средства и методы прикладной информатики используются в менеджменте и маркетинге. Новые технологии, основанные на компьютерной технике, требуют радикальных изменений организационных структур менеджмента, его регламента, кадрового потенциала, системы документации, фиксирования и передачи информации. Особое значение имеет внедрение информационного менеджмента, значительно расширяющее возможности использования компаниями информационных ресурсов. Развитие информационного менеджмента связано с организацией системы обработки данных и знаний, последовательного их развития до уровня интегрированных автоматизированных систем управления, охватывающих по вертикали и горизонтали все уровни и звенья производства и сбыта.