Рефераты по экономике
Трудовые ресурсы
Дипломная работа, 31 Мая 2013
Цель – оценка организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в ЗАО «Атлант» БСЗ.
Для достижения поставленной цели дипломного проекта необходимо решить следующие задачи:
- дать определение трудовым ресурсам предприятия; - охарактеризовать структуру трудовых ресурсов предприятия;
- проанализировать показатели оценки трудовых ресурсов;
- изучить роль профессионального совершенствования трудовых ресурсов в современных рыночных условиях;
- проанализировать обеспеченность ЗАО «Атлант» БСЗ трудовыми ресурсами;
- провести анализ движения трудовых ресурсов в ЗАО «Атлант» БСЗ;
Трудовые ресурсы
Курсовая работа, 30 Апреля 2015
Трудовые ресурсы являются одной из важнейших составляющих производства, а в настоящее время их роль существенно возросла.
Достаточная обеспеченность предприятия нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. Рациональное использование персонала предприятия – непременное условие, которое обеспечивает бесперебойность производственного процесса и успешное выполнение производственных планов.
Трудовые ресурсы и производительность труда в сельском хозяйстве
Курсовая работа, 14 Декабря 2013
Трудоспособное население рабочего возраста включает следующие группы:
1)Занятые в общественном производстве;
2)Обучающиеся с отрывом от производства;
3)Находящиеся на срочной военной службе;
4)Занятые в домашнем хозяйстве.
Трудовые ресурсы и их использования на предприятии Буйскогорайона МУП «Истоки»
Курсовая работа, 17 Марта 2015
Актуальность исследования данной проблемы на современном этапе возрастает все больше и больше. Это обусловлено происходящими преобразованиями общественного строя, реорганизацией форм собственности, заменой административных методов управления экономическими, переводом экономики на рыночные отношения. Все эти обстоятельства придают качественно новое содержание процессу формирования трудовых ресурсов, а, следовательно, и исследование этого процесса в настоящий момент приобретает особую значимость.
Трудовые ресурсы и оплата труда в организации
Реферат, 26 Июня 2014
Так как же заставить рабочую силу работать наиболее эффективно? Ответ на этот вопрос лежит в основе любой кадровой политики. И на первом месте по важности среди факторов, влияющих на эффективность использования рабочей силы, стоит система оплаты труда. Именно заработная плата является той причиной, которая приводит работника на его рабочее место.
Ведь всё в конечном итоге зависит от людей, от их квалификации, умения и желания работать. Именно человеческий капитал, а не заводы, оборудование и производственные запасы являются краеугольным камнем конкурентоспособности, экономического роста и эффективности.
Поэтому значение данной проблемы трудно переоценить.
Трудовые ресурсы и эффективность их использования
Контрольная работа, 02 Февраля 2014
Для эффективной работы в новых условиях сейчас все чаще стали требоваться работники высокой квалификации, владеющие знаниями по технологии, экономике, организации производства, способные не просто выполнять распоряжения, а самостоятельно проявлять инициативу и предприимчивость. Переход к рыночной экономике предполагает отказ от принудительности труда как обязанности перед Государством, предоставляет трудящемуся реальную возможность свободного выбора профессий, рода занятий, сферы трудовой деятельности.
Трудовые ресурсы мира
Доклад, 09 Мая 2012
Трудовые ресурсы - часть населения страны, обладающая физическим развитием, умственными способностями и знаниями, необходимыми для занятия общественно-полезным трудом.
Трудовые ресурсы мирового хозяйства
Контрольная работа, 25 Июня 2013
Состояние рынка труда и процессы в сфере занятости населения относятся к числу глобальных социально-экономических параметров. С одной стороны, рынок труда - элемент экономической системы, и от эффективности его функционирования зависит развитие экономики. С другой стороны, он опосредует влияние этого развития на благосостояние населения и характер большинства социальных процессов, усиливая или сглаживая возникающие противоречия. В данном контексте изменения на рынке труда выступают в качестве базовых, по отношению к которым многие другие процессы являются производными. Тем важнее проследить, как рынок труда связан с экономической конъюнктурой и социальной обстановкой в стране.
Трудовые ресурсы мировой экономики. Общие понятия демографии и проблемы динамики населения мира
Курсовая работа, 20 Декабря 2010
Вопросы народонаселения в целом, воспроизводства рабочей силы увлекают к себе растущее внимание специалистов, политиков и общественности. Причины этого заключаются в том, что демографическая ситуация, положение с использованием рабочей силы, складывающиеся в удельных странах и регионах, во многом влияют на состояние и перспективы их экономического и социального развития, на расстановку экономических и политических сил в региональном и мировом масштабе.
Трудовые ресурсы предприятия
Курсовая работа, 11 Ноября 2012
В каждой отрасли, на любом предприятии и в его производственных подразделениях, в первичных ячейках производства - бригадах, непосредственно на рабочих местах должны быть выявлены и приняты все меры для приведения в действие поистине неисчерпаемых возможностей повышения эффективности работы, роста производительности труда.
Решение всего комплекса решения экономических и социальных задач развития производительных сил и совершенствования производственных отношений требует последовательного и неуклонного повышения эффективности труда всех занятых в общественном производстве. Особое значение имеет наиболее полное и рациональное использование рабочих, инженерно-технического персонала, чьи достижения во многом обуславливают возможность дальнейшего расширения производства в любой отрасли и сфере деятельности, успехи народного хозяйства в целом.
Трудовые ресурсы предприятия
Курсовая работа, 24 Ноября 2014
Цель исследования состоит в разработке мероприятий по повышению эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО «Сельхозтехника». Для реализации названной цели следует решить следующие задачи:
- Выявить теоретические аспекты формирования трудовых ресурсов.
-Определить основные показатели движения и использования трудовых ресурсов на предприятии;
-Охарактеризовать метод оценки эффективности использования трудовых ресурсов;
Трудовые ресурсы регионов и их использование
Реферат, 15 Апреля 2014
Реферат посвящен управлению трудовыми ресурсами региона с учетом развития и модели управления трудовыми ресурсами в современных условиях.
Трудовые ресурсы — это основной фактор производства.
Трудовые Ресурсы Российской Федерации
Курсовая работа, 02 Декабря 2012
Целью работы является анализ современных процессов в сфере трудовых ресурсов и международной миграции рабочей силы ,и выработка предложений по дальнейшее обновление миграционной политики в отношении трудовых мигрантов.
Поставленная цель потребовала решения следующих задач:
1.Определить использование трудовых ресурсов: основные задачи и методы планирования трудовых ресурсов; определить численность занятых в общественном хозяйстве; изменения численности и структуры прироста трудовых ресурсов; система трудовых балансов и методы их расчета.
2. Определить роль миграционной политики в проводимой государством социальной политике.
3.Изучить текущие тенденции направлений миграционных потоков трудовых ресурсов.
4.Проанализировать ситуацию в области реализации миграционной политики в России.
Трудовые ресурсы сельскохозяйственного предприятия
Курсовая работа, 05 Мая 2012
Понятие «трудовые ресурсы» сформулировал в одной из своих статей академик Струмилин С.Г. в 1922 году. В зарубежной литературе этому понятию соответствует термин «людские ресурсы».
Под трудовыми ресурсами подразумевается часть населения занятая в экономической деятельности и не занятое население, но способное работатью
Трудовые ресурсы представляют собой категорию, занимающую промежуточное положение между экономическими категориями «население» и «совокупная рабочая сила». В количественном отношении в состав трудовых ресурсов входит все трудоспособное население, занятое независимо от возраста в сферах общественного хозяйства и индивидуальной трудовой деятельности. В их состав включаются также лица трудоспособного возраста, потенциально способные к участию в труде, но занятые в домашнем и личном крестьянском хозяйстве, на учебе с отрывом от производства, на военной службе.
Трудовые ресурсы торгового предприятия: оценка эффективности их использования и пути ее повышения
Курсовая работа, 02 Декабря 2012
Целью данной курсовой работы является исследование и совершенствование использования трудовых ресурсов на предприятии торговли. С учетом результатов исследований будут разработаны мероприятия по повышению эффективности использования трудовых ресурсов предприятия.
Для осуществления этой цели необходимо выполнить следующие задачи.
Во-первых, необходимо определить сущность трудовых ресурсов и познакомиться с существующими формами оплаты труда на предприятии.
Во-вторых, дать краткую характеристику исследуемого предприятия, изучить систему организации оплаты труда на изучаемом предприятии, провести анализ обеспеченности трудовыми ресурсами, а также анализ фонда заработной платы на предприятии.
Трудовые ресурсы торгового предприятия и оценка их эффективности
Курсовая работа, 20 Сентября 2013
Целью данной курсовой работы является определение направлений совершенствования деятельности ООО «Радуга» в области подготовки и повышения квалификации персонала. Для достижения поставленной цели в курсовой работе определены следующие задачи: рассмотреть теоретические основы подготовки и повышения квалификации персонала организации; дать общую характеристику ООО «Радуга»; проанализировать деятельность ООО «Радуга» по подготовке и повышению квалификации персонала, определить основные проблемные области данной деятельности; предложить мероприятия по совершенствованию деятельности ООО «Радуга» в области подготовки и повышения квалификации персонала, дать оценку их социально-экономической эффективности.
Трудовые ресурсы, состав и структура производственного персонала
Контрольная работа, 03 Апреля 2014
Основной характеристикой трудовых ресурсов, которые используются на предприятии, являются кадры. Кадры предприятия представляют собой совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав. В списочный состав включаются все работники, принятые на работу, связанную как с основной, так и не основной деятельностью.
Трудовые ресурсы: состав экономически активного населения
Контрольная работа, 16 Октября 2014
Изучение статистических совокупностей, состоящих из множеств единиц, связано с большими трудовыми и материальными затратами.
С давних пор представлялось заманчивым не изучать все единицы совокупности, а отобрать лишь некоторую часть, по которой можно было бы судить о свойствах всей совокупности в целом. Попытки такого рода делались еще в ХVII в.
Трудоёмкость работ и пути её снижения на примере СПК «Ленин Сюрес » Игринского района Удмуртской республики
Курсовая работа, 31 Августа 2014
Цель работы - выявить основные резервы снижения трудоемкости работ и определить направления их реализации. Для ее достижения были поставлены следующие задачи:
1. Дать теоретическое обоснование сущности вопроса
2.Дать оценку, выявить факторы и тенденции изменения затрат труда на единицу продукции
3. Определить количественное влияние основных факторов изменения затрат труда на 1 ц валовой продукции в СПК «Ленин Сюрес»
4. Выбрать и уточнить некоторые методические приемы для более точного и объективного исчисления трудоемкости продукции отрасли;
5. Предложить направления и пути повышения производительности труда и снижения трудоёмкости работ
Трудоустройство молодежи и развитие предпринимательства в молодежной среде
Доклад, 30 Октября 2012
Трудоустройство молодежи является одной из наиболее актуальных проблем для современной молодежи. Рынок труда представляет собой сложную систему, которая регулируется, с одной стороны, государством посредством законодательных и нормативных актов, государственных программ занятости населения, с другой стороны, действиями самих участников рынка.
Туристический бизнес России: проблемы развития
Курсовая работа, 11 Декабря 2012
В текущем, 2010 году, количество туристов превысит один миллиард человек, а доход, получаемый от каждого туриста, возрастет на 39,5 процента и составит 1 252 доллара США. Каждые 30 прибывших туристов способствуют созданию одного рабочего места - на предприятиях транспорта, проживания, питания. Туристы приносят странам посещения большой доход, потребляя услуги и покупая товары, произведенные местными жителями. Кроме экономического, туризм так же имеет и социальное значение. Именно за счет туризма во многих странах создаются новые рабочие места и поддерживается высокий уровень жизни населения.
Туристский рынок
Курсовая работа, 16 Октября 2014
Сегодня для успешной деятельности на рынке туристических услуг необходимы прочные тылы в своем отечестве. Транспортные и экскурсионные услуги, оформление документов и страхование, подготовка кадров и реклама, питание и проживание - все это требует огромных усилий либо самого агентства, либо налаженных контактов со специализированными фирмами. Причем второе, конечно, обеспечивает гарантии качества туристического продукта.
Туристско-рекреационные зоны
Реферат, 26 Мая 2014
Тури�стско-рекреацио�нная зо�на (ТРЗ) — вид особой экономической зоны, создаваемой для развития и оказания услуг в сфере туризма.
Туристско-рекреационные особые экономические зоны - не новое явление в мировой экономической практике. В 120 странах насчитывается свыше 3 тыс. различных особых экономических зон с годовым оборотом 600 млрд долларов. Для современной России создание туристско-рекреационных особых экономических зон стало делом государственной важности, так как страна теряет туристическую привлекательность. Потенциально прибыльная туристская индустрия России не может избавиться от многочисленных проблем, связанных, например, с нехваткой инвестиций для строительства гостиниц и практически всей современной инфраструктуры, необходимой для привлечения туристов и
переориентации российских граждан, предпочитающих отдыхать за границей, на внутренний туристский рынок.
Турция в мировой экономике
Контрольная работа, 15 Ноября 2013
Турция расположена в восточном полушарии. Часть территории Турции — 97 % — расположена в Азии и только 3 % — в Европе, площадь (включая внутренние водоёмы) составляет 779 452 кв. км.
Турция раскинулась с запада на восток 1’600 км, а с севера на юг – на 600 км. Сухопутная граница имеет длину 2628 км, а береговая линия – 7168 км. Граничит на севере с Болгарией, омывается водами Черного моря и пролива Босфор на востоке и Мраморного моря и пролива Дарданеллы на юге, а на западе соседствует с Грецией
Тыловое обеспечение
Реферат, 30 Сентября 2014
Тыловое обеспечение наряду с боевым и специально-техническим
обеспечением является составной частью всестороннего обеспечения боевых действий соединений, частей и подразделений и важным слагаемым их успеха в решении поставленных задач.
Тяговые расчеты в проектировании железных дорог
Лекция, 26 Мая 2014
Тяговые расчеты – это раздел прикладной механики, в которой изучается механика движения поезда. В тяговых расчетах рассматриваются силы, действующие на поезд, взаимодействие этих сил, обусловливающее характер движения, и решаются такие задачи, как определение массы состава, скорости и времени хода поезда по участку, механической работы локомотива и работы сил сопротивления движению, расхода электроэнергии электровозами или дизельного топлива тепловозами. По данным тяговых расчетов при проектировании железных дорог оцениваются варианты плана и профиля линии, размещаются раздельные пункты, определяется пропускная способность дороги, проектируются устройства электроснабжения и локомотивного хозяйства (тяговые подстанции, депо, пункты оборота локомотивов и др.).
Тянущие и толкающие системы
Реферат, 20 Июня 2013
Актуальность выбранной темы обусловлена постоянно возрастающей ролью транснациональных корпораций в процессе международного движения капитала. В результате работы были исследованы следующие вопросы:
1. Рассмотрение основных моментов деятельности ТНК;
2. Определение сущности, значения, эффективности ТНК;
3. Анализ механизма влияния ТНК на экономические процессы в развивающихся и промышленно развитых странах;
4. Определение роли ТНК в международном движении капитала.
Түгендеу түсінігі және түгендеу принципі
Реферат, 11 Декабря 2014
Түгендеу түсінігі және түгендеу принципі
Түгендеу түрлері мен олардың сипаттамалары
Түгендеу жүргізу тәртібі және мерзімдері
Түркі тілдерінің этнонимдері тарихынан
Реферат, 16 Октября 2013
Тіл білімі тарихын зерттеуші ғалымдардың басшылыққа алатын историзм принципі бойынша, әр дәуірде қалыптасқан, өмір сүрген алуан түрлі тілдік мектептер, концепциялар сол өз дәуірі тұрғысынан бағаланып, олардан бұрын не бар еді, бұлар оған не қосты, кейінгілердің өздерінен бұрынғылардан артықшылығы қандай деген тұрғыда қаралуы керек. Қазіргі заман тіл білімі – дамудың биік шыңына көтеріліп келе жатқан кең салалы, көп тармақты ілім. Оның құрамында әртүрлі лингвистикалық бағыттар, мектептер, зерттеудің әртүрлі әдіс-тәсілдері бар. Оның сипатын, бүгінгі күйін басқаларынан бөлініп алынған жеке бір мектеп, я зерттеудің жеке бір әдіс-тәсілі көрсете алмайды, оған өресі жетпейді. Сол бағыттарды, мектептерді, әдіс-тәсілдерді бірлікте алып қараған жағдайда ғана тіл білімінің қазіргі күйін, сипатын толық түсінуге болады.
Тұрақты даму конспекциясы
Реферат, 23 Сентября 2013
1.Кіріспе. Тұрақты даму концепциясы
2. «ХХІ ғасырдың күн тәртібінің» негізгі бағыттары
3.Экологияны дұрыс қорғай білейік