Отчет по практике в Администрации Чистоозерного района

В процессе прохождения производственной практики было поставлено изучение следующих задач:
- анализ кадрового состава Администрации Чистоозерного района по половой, возрастной, квалификационной, образовательной и иным принятым номенклатурам;
- характеристика организационной структуры;
- анализ кадровой политики;
- анализ маркетинговой деятельности на рынке труда;
-анализ системы самоменеджмента работников кадровой службы .

Введение.............................................................................................................3
1. Анализ кадрового состава предприятия......................................................4
2. Организационная структура предприятия................................................12
3. Кадровая политика предприятия...............................................................16
4. Анализ маркетинговой деятельности организации на рынке труда......18
5. Анализ системы самоменеджмента работников кадровой службы.......20
Заключение.......................................................................................................21
Список литературы..........................................................................................22