Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Ноября 2013 в 21:26, курсовая работа
, целью данной работы является:
1) Изучение понятия трудовых отношений, их виды и основания возникновения, изменения и прекращения трудовых отношений.
2) Влияние оснований возникновения трудового правоотношения на его изменения и прекращения.
Указанная цель обусловила постановку следующих задач:
- изучить и проанализировать понятия трудовых правоотношений;
- раскрыть сущность понятия оснований возникновения трудовых правоотношений;
- классифицировать основания возникновения трудовых правоотношений;
-выявить влияние оснований возникновения трудового правоотношения на его изменения и прекращения.
- выделить трудовой договор как главный способ появления трудовых правоотношений и их дальнейшего развития и изменения.
- провести анализ судебной практики по ряду оснований возникновения трудовых правоотношений.
Главной задачей Правительства РФ, по мнению многих исследователей, как одного из законодателей, в сфере труда и трудовых отношений, является создание экономических и социальных условий для значительного повышения результативности труда, трудовой активности, развитие предприимчивости и деловой инициативы, а так же внедрение надежных механизмов соблюдения предприятиями всех форм собственности правовых гарантий, предоставляемых работникам наемного труда, в том числе по полной и своевременной оплате труда, социальному страхованию, охране, условиям и режиму труда.
Информация о работе Возникновение, изменение и прекращение трудовых отношений