Система заработной платы

Актуальность исследования: особая, центральная роль в структуре доходов работника принадлежит заработной плате. Она и в настоящее время и в ближайшие годы остается для подавляющего большинства трудящихся основным источником доходов. А значит целью и задачей заработной платы в перспективе будет более мощным стимул повышения результатов труда и производства в целом.

1. Введение………………………………………………………………………..3
2. Теоретическая часть
2.1. Понятие системы заработной платы…………………………….……..4
2.2. Классификация систем заработной платы………………………….…5
2.3. Простые системы оплаты труда……………………………………….11
2.4. Основная и дополнительная заработная плата……………………..22
3. Аналитическая часть
3.1. Анализ системы организации оплаты труда………………………...26
3.2. Анализ эффективности использования заработной платы…….....29
4. Заключение………………………………………………………………….31
5. Список литературы………………………………………………………….32