Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Июня 2013 в 12:43, курсовая работа
Категория трудового договора может пониматься в нескольких аспектах. Прежде всего, необходимо принимать во внимание разде¬ление права (и трудовое право здесь не является исключением) на право объективное и субъективное. Трудовой договор занимает определенное место как в системе объективного, так и в системе субъективного права.
Введение: 3
Глава 1: «Понятие трудового договора и его функции» 5
Глава 2: «Стороны, содержание и общий порядок заключения трудового договора» 11
-- стороны трудового договора 11
-- содержание трудового договора 13
Глава 3: «Виды трудовых договоров» 22
Заключение: 26
Список использованной литературы и источников: 28