Управление персоналом

Менеджмент - это самостоятельный вид профессионально осуществляемой деятельности, направленной на достижение в ходе любой хозяйственной деятельности фирмы, действующей в рыночных условиях, определенных намеченных целей путем рационального использования материальных и трудовых ресурсов. Здесь фирма ориентируется на спрос и потребности рынка; постоянно стремится к повышению эффективности производства, т.е. к получению оптимальных результатов с меньшими затратами, стремится к хозяйственной самостоятельности, обеспечивающей свободу принятия решений тем, кто несет ответственность за конечный результат деятельности фирмы.

Цели как внутренний элемент организации, их направляющая роль в формировании целей подразделения
Сущность и классификация основных функций управления
Развитие неформальных организаций и их характеристика
Разработайте школу характеристик управленческого персонала
Список использованной литературы