Понятия «руководитель», «эффективный руководитель»

Цель исследования: изучить взаимосвязь стиля руководства и выход из конфликта;
В соответствии с целью исследования были определены следующие задачи:
- подобрать литературу и изучить ее;
- сравнить и проанализировать полученные результаты, сделать соответствующие выводы.

Введение 2
1.Понятия «руководитель», «эффективный руководитель» 3
2. Типология индивидуальных стилей руководства 5
3. Социально-психологические проблемы руководства 8
Заключение 11
Список литературы: 12