Организационные изменения
Курсовая работа, 21 Ноября 2013, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Целью курсовой работы является изучение проблемы проведения организационных изменений на предприятии.
Исходя из поставленной цели, выявляется ряд взаимосвязанных задач, решение которых помогут нам достичь ее. Задачи: - рассмотреть понятие и виды организационных изменений;
- исследовать силы, способствующие и препятствующие организационным изменениям;
- охарактеризовать сопротивление изменениям;
- провести организационно – экономическую характеристику организации ООО «Цезарь»;
- изучить управление организационными изменениями в ООО «Цезарь».
Содержание
Введение…………………………………………………………………………….3
Глава 1. Сущность и содержание организационных изменений……………….6
Понятие организационных изменений. Виды организационных изменений…………………………………………………………………………..8
Силы, способствующие и препятствующие организационным изменениям………………………………………………………………………..12
1.3 Сопротивление изменениям……………………………………...…....16
Глава 2. Организационно – экономическая характеристика организации ООО «Цезарь»……………………………………………………………………..…….21
Глава 3. Управление организационными изменениями в ООО «Цезарь »…..25
Заключение……………………………………………………………………..…29
Список литературы……………………………………………………………….32