Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве
Реферат, 07 Декабря 2013
Целью работы является комплексная характеристика порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве. Достижению поставленной цели способствуют следующие задачи:
1. Дать понятие несчастного случая на производстве, раскрыть обязанности работодателя при несчастном случае на производстве. 2. Рассмотреть порядок извещения о несчастном случае. 3. Изучить порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев. 4. Проанализировать порядок проведения расследования несчастного случая на производстве. 5. Рассмотреть оформление материалов расследования несчастных случаев. 6. Исследовать порядок регистрации и учета несчастных случаев на производстве.
Несчастные случаи на производстве. Порядок расследования. Мероприятия по профилактике предупреждения
Реферат, 13 Января 2013
За последние годы в результате принятия ряда федеральных законов и иных нормативных правовых актов по охране труда (или непосредственно связанных с охраной труда) в стране сформирована правовая база охраны труда работников организаций. В том числе определены содержание прав работников на труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены, а также круг обязанностей работодателей.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве установлен статьей 229 Трудового кодекса Российской Федерации
Реферат, 30 Ноября 2011
Для расследования несчастного случая работодатель немедленно создает комиссию в составе не менее трех человек, которая возглавляется работодателем или уполномоченным им представителем. Состав комиссии утверждается приказом (распоряжением) работодателя, в комиссию включаются:
специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом (распоряжением) работодателя;
представители работодателя;
представители профсоюзного органа или иного уполномоченного работниками представительного органа, уполномоченный по охране труда.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Сайт-партнер: yaneuch.ru
Контрольная работа, 08 Октября 2012
Целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Сайт-партнер: yaneuch.ru
Курсовая работа, 14 Мая 2015
Конституция Российской Федерации предусматривает, что «в России охраняется труд и здоровье людей (ст. 7), что каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь (ст. 41)» .
Однако кризис последних лет и спад экономики неблагоприятно отразились на состоянии условий и охраны труда в организациях. Следствием неудовлетворительного состояния условий и охраны труда явился рост производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Сайт-партнер: freepapers.ru
Курсовая работа, 19 Января 2012
Курсовая работа определяет уровень современных производственных технологий, не позволяющих исключить неблагоприятные воздействия, то есть те травмы, которые происходят с работниками. Эта тема рассматривает случаи, которые бывают на производстве, обязанности работодателя при несчастном случае на производстве, порядок их расследования, оформление материалов расследования, разногласия по вопросам расследования, оформление и учёт несчастных случаев на производстве.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Сайт-партнер: turboreferat.ru
Курсовая работа, 16 Января 2012
Целью данной курсовой работы является изучение и анализ расследования несчастных случаев на производстве.
При написании работы использовалось действующее законодательство, литература по трудовому праву, специальные литературные источники, относящиеся к определенным разделам теории трудового права, а также научно–учебные пособия, материалы периодических изданий.
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Сайт-партнер: freepapers.ru
Реферат, 27 Сентября 2011
Право на безопасные условия труда относится к основным правам человека, а состояние законодательства и реального положения дел в области реализации данного права не только является показателем цивилизованного общества, но и непосредственно воздействует на его нравственность и эффективность экономики.
Право на охрану труда – это право работника, реализуемое в процессе его труда. Не работающий на производстве гражданин не может его фактически осуществить, поэтому в его правовом статусе данное право находится в нереализованном виде. С поступлением же человека на работу оно активно реализуется, и обеспечить это право обязан работодатель.