(показаны документы 51 - 100 из 110)

Рынок труда и особенности его функционирования в РБ

Курсовая работа, 28 Января 2014

Важнейшим фактором экономического роста и развития являются человеческие ресурсы - работники с профессиональными навыками и знаниями. С этой целью Правительством республики за последние годы принят ряд мер, направленных на создание условий для наиболее полной занятости населения, эффективного использования трудовых ресурсов и трудового потенциала общества. Рынок труда Республики Беларусь развивается в условиях реформирования национальной экономики после кризиса экономической системы в начале 90-х годов.

Особенности регулирования труда несовершеннолетних

Курсовая работа, 17 Декабря 2013

Актуальность вопросов связанных с правовым регулированием труда женщин и несовершеннолетних обусловлена тем, что с учетом общепризнанных принципов и норм международного права в ст. 3 Трудового кодекса РФ (далее - ТК)1 предусматривается, что установление различий, исключений, предпочтений, а также ограничение прав работников, которые определяются свойственными данному виду труда требованиями, установленными федеральным законом, либо обусловлены особой заботой государства о лицах, нуждающихся в повышенной социальной и правовой защите, не является дискриминацией.

Особенности японской организации труда: Плюсы и минусы

Доклад, 26 Мая 2014

Фильм «Страх и трепет» рассказывает о трудностях, пережитых европейской девушкой во время работы в японской кампании. Название очень верно описывает происходящее – со страхом и трепетом в старой Японии предписывалось смотреть на Императора; со страхом и трепетом смотрит на чуждую ей культуру Амели. Она боится, и все же восхищается происходящим.

Рынок труда, занятость населения, российские особенности

Курсовая работа, 02 Июня 2014

Преобладающая общность интересов «товара» рабочей силы и ее потребителей –
экономики и государства – является важнейшей социально-экономической чертой рыночной экономики, создающий прочную гуманистическую основу развития народного хозяйства и всего общества. Несомненно, что организованный, во многом управляемый государством и поддерживаемый предприятиями товарной экономики, постоянно совершенствуемый по мере развития народного хозяйства народного хозяйства рынок труда является одним из ключевых, жизненно важных звеньев социально-экономической системы любой страны.
Рынок труда как экономическая категория долгое время рассматривался как явление, присущее лишь капиталистическим странам, а безработица – как следствие господствующих отношений на рынке труда, возникающих в результате многочисленных противоречий между трудом и капиталом.

Особенности рынка труда в России, социальные последствия

Курсовая работа, 15 Октября 2014

Актуальность данной темы в том, что рынок труда имеет множество особенностей, как и безработица, безработица в России. Все эти особенности и не только разобраны в этой курсовой работе. Рынок труда как экономическая категория долгое время рассматривался как явление, присущее лишь капиталистическим странам, а безработица – как следствие господствующих отношений на рынке труда, возникающих в результате многочисленных противоречий между трудом и капиталом. Составляющими элементами рынка труда являются живые люди, которые выступают носителями рабочей силы и наделены такими человеческими качествами, как психофизиологические, социальные, культурные, религиозные, политические и др

Характер, содержание и особенности управленческого труда

Контрольная работа, 26 Февраля 2015

Управленческий труд давно выделился в особую категорию общественного труда. Вследствие этого работа по управлению отделяется от неуправленческой работы, поскольку управление как вид деятельности присуще всякому совместному труду. В широком понимании управление - это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформировать и достичь целей организации.

Особенности регулирования труда педагогических работников

Курсовая работа, 26 Июля 2013

Целью исследования выступает система источников российского образовательного права и особенности регулирования трудовых отношений с педагогическим работником.
Исходя из поставленной цели, следует решить следующие задачи:
1) исследовать систему российского законодательства;
2) дать классификацию источников права, регулирующих сферу
образования в Российской Федерации;

Рынок труда в переходной экономике России и его особенности

Курсовая работа, 11 Апреля 2014

Цель исследования: рассмотреть рынок труда и его особенности в переходной экономике. В соответствии с целью исследования определены следующие задачи:
• изучить сущность рынка труда.
• Выделить особенности функционирования рынка труда и факторы их развития;
• Дать характеристику компонентов современного рынка труда
• Сформулировать основные компоненты рынка труда и изучить механизм их взаимодействия.
• Рассмотреть и описать современные виды и модели рынки труда.
• Выявить причины безработицы и найти пути их решения.
• Рассмотреть принципиальные подходы экономической и функциональной занятости.

Особенности регулирования труда педагогических работников

Курсовая работа, 02 Июля 2013

Актуальность темы данной курсовой работы обусловлена тем, что в период общей модернизации российского законодательства, который происходит на наших глазах, законодатель особое внимание уделяет сфере образования. Образовательная политика является приоритетной в Российской Федерации. В реализации этого направления особую роль играет педагогический работник. В связи с этим особенности регулирования труда педагогических работников стала темой моей курсовой работы.Целью данной работы является рассмотрение и изучение особенностей труда педагогических работников через призму трудового законодательства РФ. Для достижения цели работы поставлен ряд задач:
- рассмотреть особенности заключения трудовых договоров с педагогическими работниками;
- раскрыть вопрос продолжительности рабочего время и время отдыха педагогических работников;
- изучить процесс аттестации педагогических работников;

Рынок труда и особенности его формирования в России и регионе

Курсовая работа, 09 Декабря 2013

Рынок труда как экономическая категория долгое время рассматривался как явление, присущее лишь капиталистическим странам, а безработица – как следствие господствующих отношений на рынке труда, возникающих в результате многочисленных противоречий между трудом и капиталом.

Долгое время считалось, что поступательное развитие советской экономики дает неограниченные возможности для полной занятости в общественном производстве, и задача состоит лишь в том, чтобы вовлечь в него все трудоспособное население по принципу «кто не работает, тот не ест». Всеобщая обязательность труда и приоритет общественного над личным определяли социальный климат советского общества в течение десятилетий

Особенности положения России в международном разделении труда

Курсовая работа, 09 Октября 2014

Структура мирового хозяйства представляет собой систему рыночного мирового хозяйства, которая складывается из национальных рынков товаров, услуг, капиталов различных стран, интернационализации производств и интернациональных объединений отдельных групп стран, международных финансовых центров. Особенностью современного мирового рынка является его полицентрический характер, который проявляется в отсутствии единого центра и наличии сплетения рынков различных регионов и стран.
Мировое хозяйство - не просто сумма хозяйств отдельных стран, оно представляет собой совокупность, целостность системы таких хозяйств, связанных международным разделением и кооперацией труда, международными экономическими отношениями. Эффект такой системы хозяйств намного выше, нежели сумма эффектов их изолированного функционирования без связей и отношений друг с другом.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет

Реферат, 21 Октября 2014

В России сложилась катастрофическая демографическая ситуация: численность населения сокращается и снижается рождаемость.
Одной из важнейших проблем современного общества является использование труда несовершеннолетних. Прежде всего, использование труда несовершеннолетних привлекает работодателей, т.к. труд этой категории работников, как правило, малооплачиваемый. Однако существует и обратная сторона этой проблемы. Труд является формой индивидуализации личности, и многие подростки стремятся самоутвердиться посредством работы. Кроме того, это позволяет заработать карманные деньги.

Особенности регулирования труда некоторых категорий рабоников

Курс лекций, 14 Апреля 2014

1. Особенности регулирования труда работников, заключившие трудовой договор до двух месяцев.
2 . Особенности регулирования сезонных работников.
3. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом.
4. . Особенности регулирования труда дистанционных работников.
5. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей — физических лиц.

Особенности правового регулирования труда временных работников

Курсовая работа, 20 Марта 2014

Правовое регулирование трудовых и, непосредственно связанных с ними отношений, осуществляется с учетом общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации. Целью такого регулирования является создание благоприятных и справедливых условий труда, обеспечивающих равенство прав и возможностей для всех работников.
Целью данной курсовой работы является детальный и всесторонний анализ норм права, устанавливающих особенности правового регулирования труда временных работников. В процессе подготовки и выполнения настоящей работы изучалась учебная и специальная научная литература по трудовому праву, анализировались нормы трудового законодательства, регулирующие особенности правового регулирования труда.

Особенности формирования и функционирования рынка труда в России

Курсовая работа, 15 Октября 2013

Целью курсовой работы является изучение особенностей формирования и функционирования рынка труда.
Эту цель предполагается решить путем рассмотрения следующих вопросов:
1. познакомится со структурой и типологией рынка труда;
2. изучить особенности Российского рынка труда;
3. рассмотреть проблемы на рынке труда и разобрать состояние рынка труда в Российской Федерации в целом.

Особенности регулирования труда женщин и несовершеннолетних в РФ

Курсовая работа, 03 Февраля 2014

Актуальность вопросов связанных с правовым регулированием труда женщин и несовершеннолетних обусловлена тем, что с учетом общепризнанных принципов и норм международного права в ст. 3 Трудового кодекса РФ (далее - ТК) предусматривается, что установление различий, исключений, предпочтений, а также ограничение прав работников, которые определяются свойственными данному виду труда требованиями, установленными федеральным законом, либо обусловлены особой заботой государства о лицах, нуждающихся в повышенной социальной и правовой защите, не является дискриминацией.

Особенности тарифной системы оплаты труда работников предприятия

Курсовая работа, 13 Апреля 2012

Чтобы заинтересовать работников в улучшении трудовых показателей, нужно выплачивать им достойную заработную плату. А для того чтобы работники были довольны своей зарплатой и могли влиять на ее повышение, добиваясь лучших результатов, необходимо правильно выбрать систему оплаты труда.
Выбор системы оплаты труда — важный шаг для любой организации. Эта система должна быть достаточно простой и ясной, чтобы каждый работник видел зависимость между производительностью и качеством своего труда и получаемой заработной платой.
Систему оплаты труда можно выбирать как для всего коллектива, так и для каждого работника в отдельности. Однако обычно система оплаты труда устанавливается для определенных категорий работников.

Особенности правового регулирования труда медицинских работников

Реферат, 29 Сентября 2014

Работа врача всегда была почетной и уважаемой, неоценима ее важность и сейчас, поскольку медицинский работник несет ответственность непосредственно за жизнь и здоровье пациента. Поэтому к нему предъявляются особые требования, которые, в свою очередь, компенсируются льготами и компенсациями. Все эти требования и компенсации обычно отражаются в трудовом договоре с работником.

Оплата труда в бюджетном секторе экономики: особенности и тенденции

Магистерская работа, 04 Июня 2013

Цель данной работы – анализ причин и необходимости модернизации системы оплаты труда в бюджетном секторе в России. Задачами работы являются: обоснование необходимости перехода от тарифной системы оплаты труда к НСОТ, определение преимуществ и недостатков новой системы оплаты труда, оценка результатов внедрения новой системы оплаты труда в регионах. А также к задачам относится проведение анализа дифференциации заработных плат работников двух категорий высококвалифицированных и неквалифицированных работников бюджетного и небюджетного секторов экономики на примере Центрального и Волго-Вятского экономических районов.

Особенности оплаты труда на государственной и муниципальной службе

Курсовая работа, 18 Декабря 2012

Задачи исследования:
• Раскрыть сущность понятия эффективности, производительности и результативности деятельности муниципальных служащих
• Рассмотреть концептуальные основы организации эффективной системы оплаты труда муниципальных служащих

Рынок труда: его сущность, особенности и место в российской экономике

Курсовая работа, 03 Апреля 2014

Целью работы является анализ рынка труда, а также перспективы его развития.
Объектом исследования является Россия (российский рынок труда).
Предметом исследования являются показатели, характеризующие состояние рынка труда.

Рынок труда и особенности его функционирования (На примере Беларуси)

Курсовая работа, 02 Декабря 2013

Цели и задачи работы заключаются в следующем: исследовать функционирование рынка труда в условиях переходной экономики. Определить особенности рынка труда в Республике Беларусь, проанализировав основные характеристики занятости и безработицы, пути решения этих проблем, вопросы о заработной плате, ее динамики за последние годы и государственного регулирования. В работе представлен общий обзор ситуации на рынке труда в Беларуси. Раскрываются такие проблемы как, функционирование рынка труда в условиях переходной экономики. Определяются особенности рынка труда в Республике Беларусь: проанализированы основные характеристики занятости и безработицы и их структурные изменения, произошедшие за последнее время.

Рынок труда и особенности его функционирования в Республике Беларусь

Курсовая работа, 25 Января 2015

Цель данной курсовой работы – анализ рынка труда: рассмотрение его функций, сущности, понятия, особенностей и проблем функционирования в Белоруссии.

Теневой рынок труда. Особенности его формирования и функционирования

Курсовая работа, 23 Апреля 2015

В экономической науке есть много неисследованного. Это проблема теневой экономики, которая охватывает все сферы жизнедеятельности общества, в том числе и предпринимательство, которое только начинает выходить на новый уровень развития в России. Теневая экономика представляет собой очень трудный для исследования предмет; это феномен, который относительно легко определить, но невозможно точно измерить, т.к. практически вся информация, которую удается получить ученому-экономисту, является недоступной, по тому как теневое предпринимательство не имеет официальной статистики доходов, об этом можно только предполагать.

Рынок труда и особенности его функционирования в Республике Беларусь

Курсовая работа, 09 Января 2012

Анализ основных причин и показателей, характеризующих уровень занятости и безработицы. Основные направления регулирования рынка труда в Республике Беларусь.

Особенности формирования и функционирования российского рынка труда

Реферат, 13 Ноября 2014

Актуальность и многогранность стоящих перед РФ проблем по формированию рынка труда с учетом всех специфических особенностей, недостаточная их разработанность в нашей литературе определили выбор темы научного исследования, его цель и задачи.
Цель реферата заключается в исследовании особенностей формирования и функционирования российского рынка.

Рынок труда. Особенности его формирования и функционирования в России

Курсовая работа, 06 Января 2013

В эпоху высокоразвитой рыночной цивилизации роль рынка труда в экономики непрерывно возрастает. Впервые в истории производительные силы выходят на такой уровень развития, при котором их эволюция возможна лишь в условиях творческой активности работников значительной части профессий и широкого использования в сфере общественного труда новейших технических средств и сопутствующих им знаний.

Особенности положения молодежи на современном российском рынке труда

Реферат, 24 Апреля 2014

Труд в социальном пространстве человеческого существования занимает особое место. Это положение диктуется двумя обстоятельствами: во-первых, труд остается средством обеспечения материального существования человека, во-вторых, труд все больше и больше становится средством самовыражения человека. В эпоху индустриализации труд, во многом, выступал как внешний фактор, принуждающий человека поступать тем или иным образом.

Особенности правового регулирования труда руководителей организации

Контрольная работа, 03 Декабря 2014

Целью выполнения контрольной работы является правовой анализ положений трудового законодательства в части регулирования труда руководителей организации.
При выполнении контрольной работы использовались нормативно-правовые акты, учебные и методические пособия по трудовому праву, материалы периодических изданий по данной тематике.

Рынок труда и особенности его функционирования в Республике Беларусь

Курсовая работа, 17 Февраля 2013

Цели и задачи работы заключаются в следующем: исследовать функционирование рынка труда в условиях переходной экономики. Определить особенности рынка труда в Республике Беларусь, проанализировав основные характеристики занятости и безработицы, пути решения этих проблем, вопросы о заработной плате, ее динамики за последние годы и государственного регулирования.

Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

Курсовая работа, 19 Сентября 2013

В Трудовом кодексе содержатся основные направления государственной политики в области охраны труда, ее нормативные требования, обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, обязанности работника в этой области, гарантии права работников на труд и условиях, соответствующих требованиям охраны труда, положения об органах управления охраны труда, порядок и условия расследования и учета несчастных случаев, источники финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Среди федеральных законов о труде основополагающим является новый Трудовой кодекс, а это значит, что он имеет приоритет перед иными федеральными законами, содержащими нормы трудового права. Все они должны соответствовать ТК, что обеспечивает единство законов, регулирующих трудовые и непосредственно связанные с ними отношения, а также играет важную роль в устранении законодательных противоречий, отрицательно отражающихся на правоприменительной практике.

Особенности организации бухгалтерского учета расчетов по оплате труда

Курсовая работа, 17 Октября 2014

Предваряя рассмотрение проблемы организации бухгалтерского учета по оплате труда с использованием пластиковых карт, в первую очередь представляется необходимым отметить её безусловную актуальность, определяющуюся тем, что одним из главных направлений деятельности бухгалтерии является учет заработной платы работников предприятия. Этот участок работы бухгалтерии является одним из наиболее трудоемких и ответственных, и по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии. К тому же рост платежного оборота в мире и вместе с ним издержек обращения наличных денег обусловили появление принципиально нового механизма денежного обращения – комплексной автоматизированной системы электронных безналичных расчетов, основанной на применении банковских карт.

Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

Курсовая работа, 14 Февраля 2014

Отношение к женщине и ребенку – один из основных показателей того, насколько сильно государство заинтересовано в увеличении численности населения и насколько оно готово заботиться о своих маленьких гражданах, еще даже до того, как они появились на свет.

Рынок труда: сущность, функции и его особенности в современных условиях

Курсовая работа, 14 Мая 2013

Цель курсовой работы: рассмотрение анализа заработной платы и рынка труда в целом.
Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:
Рассмотреть теоретические аспекты сущности, структуры и функций рынка труда, его специфику и особенности на современном этапе;
Выделить факторы, влияющие на заработную плату и её составляющее;
Оценить и проанализировать объем заработной платы;
Определить роль государства в регулировании рынка труда;
Выявить основные проблемы развития рынка труда в России.

Особенности правового регулирования труда иностранных преподавателей

Реферат, 26 Апреля 2013

Законодательство России об образовательной деятельности и трудовое законодательство предъявляют к кандидатам в преподаватели, осуществляющим педагогическую деятельность в России, ряд специальных требований, среди которых присутствует образовательный ценз. Кандидат в преподаватели может быть допущен к педагогической деятельности только при наличии определенного профессионального образования. В этой связи иностранному преподавателю, имеющему иностранный документ об образовании, целесообразно провести процедуру признания этого документа со стороны России и установления его эквивалентности российским документам об образовании. В противном случае будет затруднительно подтвердить, что образование иностранного преподавателя соответствует образовательному цензу.

Особенности организации труда управленческого персонала на предприятии

Реферат, 21 Декабря 2011

Целью работы является изучение организации труда управленческого персонала на предприятии.
В соответствии с поставленной целью предлагается решение ряда задач:
1. изучить содержание управленческого труда;
2. рассмотреть характер работы управленческого персонала;
3. определить основные проблемы потери времени;
4. проанализировать затраты времени руководителя в ООО «xxx»;
5. дать рекомендации по улучшению эффективности использования времени.

Экономическое содержание заработной платы и особенности труда в торговле

Курсовая работа, 23 Октября 2012

Принципиальную роль и особое место в регулировании труда и в трудовых отношениях занимают вопросы оплаты труда. Проблема оплаты труда – одна из самых трудноразрешимых в экономике любого типа. К тому же это не только экономическая, но в не меньшей степени социальная проблема, источник социальных напряжений в обществе.

Особенности регулирования труда женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет

Контрольная работа, 26 Сентября 2014

В нашей стране проблемы охраны труда после распада СССР и появления частной собственности на имущество организаций значительно обострились, поскольку частный предприниматель стремится не тратить свою прибыль на охрану труда и обновление старого изношенного оборудования, из-за которого часты несчастные случаи на производстве. Трудовой кодекс уточнил понятийный аппарат института охраны труда, определил основные его понятия (гл. 33, ст. 209) и основные направления государственной политики в данной области

Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет

Курсовая работа, 27 Мая 2013

Регулирование труда работников в возрасте до 18 лет особенно необходимо в настоящее время, так как молодые люди, несмотря на свой юный возраст, стремятся стать независимыми, самостоятельными. Несовершеннолетние пытаются самостоятельно обеспечить себя материальными средствами, и поэтому желают работать, но чаще всего идут на работу не зная своих прав и, конечно, вследствие этого, не в силах себя защитить. Именно поэтому государство опекает данную категорию лиц.

Что такое современная филология? Основные особенности филологического труда

Реферат, 09 Декабря 2013

Филология (греч. philologia, буквально - любовь к слову), содружество гуманитарных дисциплин - лингвистической, литературоведческой, исторической и др., изучающих историю и выясняющих сущность духовной культуры человечества через языковой и стилистический анализ письменных текстов. Текст во всей совокупности своих внутренних аспектов и внешних связей - исходная реальность Ф. Сосредоточившись на тексте, создавая к нему служебный "комментарий" (наиболее древняя форма и классический прототип филологического труда), Ф. под этим углом зрения вбирает в свой кругозор всю ширину и глубину человеческого бытия, прежде всего бытия духовного. Т. о., внутренняя структура Ф. двуполярна.

Особенности рынка труда и регулирования заработной платы в Республике Беларусь

Курсовая работа, 05 Декабря 2013

Формирование белорусского рынка труда начинается с 1991 г. За этот период созданы нормативно-правовая база его регулирования, государственная служба занятости, организован мониторинг рынка труда, разрабатываются и реализуются ежегодные государственная и региональная программы занятости населения, оказывается широкий спектр услуг гражданам, обратившимся по вопросу трудоустройства или за консультацией в органы государственной службы занятости. Основными ориентирами белорусского рынка труда являются поддержание высокого уровня занятости населения, снижение безработицы и рост заработной платы.
Цели и задачи работы заключаются в следующем:. определить особенности рынка труда в Республике Беларусь, проанализировав основные характеристики занятости и безработицы, пути решения этих проблем, вопросы о заработной плате, ее динамики за последние годы и государственного регулирования.

Особенности формирования представлений о труде взрослых у младших дошкольников

Курсовая работа, 24 Марта 2014

Цель исследования –изучить развитие представлений о труде взрослых у младших дошкольников.
Задачи исследования.
1. На основе анализа психолого-педагогической и методической литературы раскрыть подходы к развитию представлений у детей младшего дошкольного возраста.
2. Экспериментальным путем проверить эффективность педагогических условий, направленных на развитие представлений о труде взрослых у младших дошкольников посредством проведения экскурсий.

Особенности правового регулирования труда государственных гражданских служащих

Курсовая работа, 15 Ноября 2012

Целью данной курсовой работы является детальный и всесторонний анализ норм права, устанавливающих особенности правового регулирования труда государственных гражданских служащих, а также соответствующей правоприменительной практики

Особенности регулирования труда государственных служащих в Республике Казахстан

Доклад, 06 Января 2011

По окончании периода распада СССР в 1991 году и провозглашения Казахстаном государственной независимости впервые на постсоветском пространстве было разработано абсолютно новое законодательство о государственной службе и создан уполномоченный орган по делам государственной службы – Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы.

Управление персоналом малого предприятия: особенности, формы найма и оплата труда

Курсовая работа, 10 Июня 2014

В сфере малого бизнеса особая актуальность управленческих аспектов обуславливается тем, что на предприятии такой формы не всегда возможно применить развернутые системы управления, разработанные на крупных корпорациях с их огромными финансовыми потоками, людскими резервами и запасом прочности по всем параметрам. Приходится их подстраивать, где-то сокращать и изменять для адекватного воздействия на небольшой коллектив, где нет иерархии подчинения, удивляющего своими масштабами производственного процесса, большого числа подразделений и бюджета для достижения конечной цели – увеличения суммы прибыли и расширения сферы деятельности.

Особенности регулирования труда государственных служащих в Республике Казахстан

Доклад, 30 Мая 2012

По окончании периода распада СССР в 1991 году и провозглашения Казахстаном государственной независимости впервые на постсоветском пространстве было разработано абсолютно новое законодательство о государственной службе и создан уполномоченный орган по делам государственной службы – Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы.

Демографические и миграционные тенденции на рынке труда и ее особенности в РБ

Курсовая работа, 15 Апреля 2012

Актуальность темы определяется ростом социальной значимости миграционных процессов в современном мире. Сегодня миграция населения превращается в постоянную составляющую политического, социально-экономического и культурного развития общества. Влияя на общую численность населения и на его социально-экономическую структуру, миграционные процессы являются чрезвычайно важным фактором развития общества. В современных условиях открытости мира, неравномерности развития стран и регионов, повышение миграционной мобильности трудовых ресурсов приобретает особенно важное значение и актуальность.

Государственное регулирование рынка труда и его особенности в Республике Беларусь

Реферат, 28 Апреля 2014

Рынок – это совокупность сделок купли и продажи товаров. Если рыночную
сделку представить с экономической точки зрения, то она представляется в
виде акта товарно-денежного обращения. С юридической же стороны – это
действие граждан и юридических лиц, обретающее форму договора купли-
продажи

Характеристика физиологических особенностей организма работников умственного труда

Реферат, 03 Октября 2013

Научный анализ распространенности нервно-психических и сердечно-сосудистых заболеваний среди работников умственного труда свидетельствует, что сама по себе напряженная умственная деятельность, не осложненная отрицательными эмоциями, неблагоприятного влияния на организм человека не оказывает. При относительно спокойном, регламентированном (как правило, без дефицита времени), интеллектуальном труде конструкторов сердечно-сосудистая заболеваемость низкая. Наиболее эмоционально напряженным в условиях современного производства является труд руководящих работников, у которых заболевания гипертонией и ишемической болезнью сердца достигают 40—50% и возникают в относительно более молодом возрасте.

Особенности оплаты труда при переводе предприятия на неполный режим рабочего времени

Курсовая работа, 07 Января 2013

Целью данной курсовой работы является рассмотрение элементов организации труда и заработной платы на предприятии.
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить следующие задачи:
1. Определить особенности оплаты труда при переводе предприятия на неполный режим рабочего времени;
2. Дать краткую характеристику объекту исследования —
ЗАО «Энергомаш (Белгород)-БЗЭМ»;
3. Привести краткое описание технологического процесса, включая схему технологии производства одного из видов продукции;
4. Провести анализ хозяйственной деятельности ЗАО «Энергомаш (Белгород)-БЗЭМ»;
5. Дать характеристику и выполнить анализ существующей на предприятии системы организации, нормирования и оплаты труда;
6. Сделать выбор и описание рабочего места — объекта проектирования;