Задачи по трудовому праву
Задача, 27 Декабря 2013
1. Какова продолжительность общего трудового стажа, страхового стажа, стажа на соответствующих видах работ Бумажонко Е.Е.?
5 лет – учеба в институте;
3 года 5 мес. – работа в должности главного специалиста отдела производства альдегидов и их производных на заводе Химмаш;
2 года – в должности руководителя указанного отдела;
2 года – учеба на курсах переподготовки и повышения квалификации;
Задачи по "Трудовому праву"
Задача, 26 Октября 2014
Задача 1 В связи с переходом магазина на бригадную форму организации и оплаты труда должность старшего кассира, занимаемая Волобуевой, была сокращена, о чем Волобуеву предупредили 1 марта и предложили ей в порядке трудоустройства работу уборщицы в другом магазине. Поскольку Волобуева отказалась от этого предложения, а с 16 марта прекратила выходить на работу, трудовой договор был с ней расторгнут по п.6 «а» ст.81 ТК РФ. Городской суд отказал Волобуевой в восстановлении на работе, поскольку истица факт невыхода на работу не отрицала, мотивируя желанием уволиться по сокращению штатов до истечения двухмесячного срока предупреждения об увольнении. Прокурор принес протест на решение суда, требуя изменить увольнение на п.7 ст.77 ТК РФ, т.к. отказ Волобуевой работать был вызван изменением определенных сторонами условий трудового договора.
Кто прав? Охарактеризуйте порядок высвобождения работников в связи с сокращением штатов.
Задачи по "Трудовому праву"
Задача, 15 Декабря 2014
1. В государственный орган по труду поступил коллективный договор, содержащий условие о том, что дети ветеранов труда имеют преимущество при поступлении на работу, и о том, что каждый работник организации обязан в полном объеме возместить ущерб, причиненный имуществу работодателя.
Можно ли включать такие условия в коллективный договор? Может ли несоответствие условий коллективного договора законам повлечь за собой отказ в регистрации коллективного договора?
Задачи по "Трудовому праву"
Задача, 19 Марта 2013
1. Задача № 1 (Вариант 3). К родителям приехали на праздник дети и за столом заспорили, на кого из них распространяется трудовое законодательство. Отец – механик электростанции; мать работает в совхозе надомницей по пошиву мешков; сын Владимир – военнослужащий; дочь Мария работает продавцом в палатке своего мужа; дочь Катя – свободный художник, рисует и продает свои картины; дочь Лиза – домохозяйка. На кого из них распространяется трудовое законодательство?
Задачи по "Трудовому праву"
Задача, 30 Марта 2014
В данной работе решены задачи по перечисленным темам.
Задача по "Трудовому праву"
Задача, 14 Октября 2013
При задержке работодателем исполнения судебного решения о восстановлении на работе орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка или разницы в заработке.
Судебное решение должно быть исполнено в добровольном порядке.
Задачи по "Трудовому праву"
Задача, 29 Марта 2014
Задача 1. Администрация тепловой электростанции (ТЭЦ) привлекла к сверхурочным работам с согласия профсоюзного комитета для предотвращения аварии работников: Сидорова, Петрова, Леонову, Титаева и Соколову.
Сидоров и Петров распоряжение администрации выполнили, а Леонова, Титаев и Соколова работать сверхурочно отказались. Леонова в связи с тем, что имеет ребенка в возрасте 15 лет и не может его оставить одного на длительное время. Титаев, сославшись на то, что он учится заочно в институте. Соколова в связи с тем, что она инвалид 3 группы и ей выполнение ремонтных работ противопоказано по состоянию здоровья, о чем она предоставила справку врача.
Задачи по трудовому и семейному праву
Задача, 04 Января 2014
Инженер Карпов был переведен на другую работу по производственной необходимости сроком на 1 месяц. Однако приказ о переводе он не выполнил без уважительной причины, за что ему был объявлен выговор и вновь было предложено выйти на работу. Карпов снова отказался выполнить распоряжение руководителя, и ему приказом был объявлен строгий выговор. Карпов обжаловал второй приказ в комиссию по трудовым соглашениям (далее – КТС) по мотивам нарушения ст. 193 Трудового кодекса РФ, согласно которой за каждый проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.
Цели, задачи и функции трудового права
Курсовая работа, 26 Сентября 2014
Важной основой для построения социального государства является нормативное регулирование трудовых отношений. Основным источником трудового права России является ТК РФ. Указанный нормативно – правовой акт в своей основе содержит фундаментальные принципы реализации трудовых прав и свобод граждан. С принятием Конституции 1993 года российский законодатель должен был коренным образом изменить трудовое законодательство нашей страны. В целом характеризуя ТК РФ необходимо отметить, что его появление явилось результатом согласования прав и законных интересов работника и работодателя
Роль и функции трудового права, цель и задачи законодательства о труде
Контрольная работа, 27 Мая 2014
Трудовое право является одной из важнейших, объемных и сложных отраслей права Российской Федерации, оно играет основную роль в регулировании трудовых отношений работников и работодателей, независимо от того, в какой организационно-правовой форме находится предприятие.
В процессе своей деятельности с трудовым правом сталкиваются должностные лица администрации, работники юридических и кадровых служб, правоохранительные органы, менеджеры и т.п., то есть очень широкий круг лиц.