Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Мая 2014 в 20:48, курсовая работа
Охрана труда - это система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Полностью безопасных и безвредных производственных процессов не существует. Задачи охраны труда - свести к минимальной вероятность поражения или заболевания работающего с одновременным обеспечением комфорта при максимальной производительности труда.
Определения…………………………………………………………………….....3
Обозначения и сокращения……………………………………………………....4
Введение………………………………………………………………………..….5
1.Санитарно- гигиенические условия труда……………………………..……..7
1.2 улучшения микроклимата………………………………………………...…..7
1.3 Вредные вещества ……………………………………………………..……..8
1.4 Мероприятия по улучшению чистоты воздуха……………………..………8
2. Условия труда работников и пути их улучшения…………………………..15
2.1.Создание благоприятных условий труда……………………………….….15
2.2.Психофизиологические условия труда…………………………………….16
3.Социально психологические факторы……………………………………….18
4.Охрана труда…………………………………………………………………..20
5. мероприятия по обесмечению безопастных условий труда………………..23
6. Аттестация………………………………………………………………….….24
Заключение……………………………………………………………….…..…..25
Список используемо литературы……………………………
Таблица 4 Фактическое состояние условий труда на рабочем месте
№ п/п |
Наименование производственного фактора, единица измерения |
ПДУ, ПДК, допустимый уровень |
Фактический уровень производственного фактора |
Величина отклонения |
Класс условий труда, степень вредности и опасности |
Продолжитель-ность воздействия, мин. |
|
1 |
Освещенность, лк |
200 |
160 |
на 40 |
3.1 |
480 |
|
2 |
Шум, дБА |
75 |
84 |
на 9 |
3.2 |
300 |
|
3 |
Нефтяное масло, мг/м3 |
5 |
9,5 |
В 1.9 раз |
3.2 |
480 |
|
4 |
Показатели микроклимата: температура, °C влажность, % Скорость, м/с |
19-24 15-75 0,1-0,5 |
23 40 0,4 |
- - - |
1 |
480 |
|
. 5 |
Напряжение ЭМИ Е, В/м |
||||||
5 Гц-2 кГц |
25 |
17 |
- |
||||
2 кГц-400 кГц |
2,5 |
0,2 |
- |
||||
Магнитный поток В, нТл |
2 |
120 |
|||||
5 Гц-2 кГц |
250 |
120 |
- |
||||
2 кГц-400 кГц |
25 |
15 |
- |
||||
Эл.статическ. потенциал, В |
500 |
44 |
|
Таблица 5 Фактическое состояние травмобезопасности
Рабочее место |
Объект оценки |
Наименование правовых актов по охране труда |
Фактическое значение фактора |
Класс условий труда |
|
Инженер САБ |
Требования безопасности к производственному оборудованию |
ГОСТ 12.2.003-91 |
Оборудование соответствует требованиям безопасности |
1 |
|
Требования безопасности к инструменту и приспособлениям |
ГОСТ 12.2.003-91 |
Приспособления и инструменты соответствует требованиям безопасности |
|||
Требования к инструктажу и обучению по охране труда |
ГОСТ 12.0.004-90 |
Проверка знаний по охране труда и электробезопасности проводится |
Статья 226 ТК (трудового кодекса) РФ Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда осуществляется за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, внебюджетных источников в порядке, установленном законами, иными нормативными правовыми актами и актами органов местного самоуправления. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда может осуществляться также за счет: средств от штрафов, взыскиваемых за нарушение трудового законодательства, перечисляемых и распределяемых в соответствии с федеральным законом, а также в порядке, установленном Правительством Российской Федерации; добровольных взносов организаций и физических лиц. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях независимо от организационно-правовых форм (за исключением федеральных казенных предприятий и федеральных учреждений) осуществляется в размере не менее 0,1 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг), а в организациях, занимающихся эксплуатационной деятельностью, - в размере не менее 0,7 процента суммы эксплуатационных расходов. В отраслях экономики, субъектах Российской Федерации, на территориях, а также в организациях могут создаваться фонды охраны труда в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации.
Работник не несет расходов на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.