Аналіз ефективності систем оплати праці закладу рекреаційної сфери

Мета роботи – дослідження особливостей аналізу формування та використання фонду оплати праці на підприємстві.
Завданнями дослідження є:
розкрити організаційні основи оплати праці;
обґрунтувати доцільність державного та договірного механізму регулювання оплати праці;
охарактеризувати сучасні форми і системи заробітної плати

ВСТУП
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ТА МЕТОДОЛОГІЯ ФОРМ ТА
СИСТЕМ ОПЛАТИ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ 10
Сутність та економічний зміст форм та систем оплати праці на підприємстві 10
Основні принципи організації та регулювання оплати праці 20
Методи морального та матеріального стимулювання 28
РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ СИСТЕМ ОПЛАТИ ПРАЦІВ САНАТОРІЇ «ПРИМОРСЬКИЙ» 35
2.1. Економіко-організаційна характеристика підприємства 35
2.2. Аналіз забезпеченості трудовими ресурсамисанаторія «Приморський» 47
2.3. Аналіз фонду оплати праці на підприємстві 57
2.4. Охорона праці робочого місця працівника відділу кадрів 65
ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ