Адаптация новых сотрудников

Адаптация новых работников является важнейшим элементом в процессе управления персоналом. Недостаточное внимание к вопросам адаптации новых работников может свести на нет усилия кадрового менеджмента по подбору кадров, если новый сотрудник уволится, не сумев соответствующим образом освоить новую работу, или не вписавшись в трудовой коллектив. К сожалению, в нашей стране этому вопросу уделяется мало внимания.

Введение.........................................................................................................................3
1 Теоретические аспекты адаптации новых сотрудников.........................................5
1.1 Понятие и назначение адаптации.....................................................................5
1.2 Виды адаптации..................................................................................................6
2 Технология адаптации новых сотрудников...........................................................10
2.1 Инструменты адаптации..................................................................................10
2.2 Разработка адаптационного листа...................................................................14
Заключение...................................................................................................................16
Список использованной литературы.........................................................................18
Приложение А Адаптационный лист сотрудника.............................