Управление развитием персонала на предприятии

В данной курсовой работе объектом исследования взято ОАО «Нефтемаш» г. Сызрани. Предметом исследования является система развития персонала на данном предприятии. Главная цель работы – изменить систему развития персонала для повышения производительности труда.
Задачи курсовой работы:
- провести анализ предприятия;
- провести диагностику изменений;
- провести разработку изменений.