Немецкая модель управления

Примерно в начале 70-х годов в зарубежной литературе по менеджменту появилось понятие "национальные особенности менеджмента", с помощью которого начали обозначать то самобытное, своеобразное и неповторимое, что свойственно системе и процессу управления, работе руководителей в данной стране.
Национальный менеджмент обусловлен историей развития страны, ее культурой, традициями, обычаями, моральными ценностями. Исследование национальных стилей управления стало одним из характерных научных направлений, что объясняется следующими обстоятельствами:
- другой стиль управления - это зеркало, в котором отражается собственный стиль. Чтобы совершенствоваться, нужно уметь сравнивать;

Введение ………………………………………………………………………..3
Модель менеджмента в Германии ……………………………………………4
Особенности немецкой модели менеджмента ……………………………….5
4. Западные и восточные немцы: различия в деловой культуре и поведении менеджеров ……………………………………………………………………….12
5. Заключение …………………………………………………….………………14
6. Список литературы…………………………………………………………….15