Влияние кадровой политики на функции управления персоналом

Реферат, 24 Февраля 2015, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Кадровая политика – главное направление в работе с кадрами, набор основополагающих принципов, которые реализуются кадровой службой предприятия. В этом отношении кадровая политика представляет собой стратегическую линию поведения в работе с персоналом. Кадровая политика – это целенаправленная деятельность по созданию трудового коллектива, который наилучшим образом способствовал бы совмещению целей и приоритетов предприятия и его работников.

Вложенные файлы: 1 файл

Влияние кадровой политики на функции управления персоналом.doc

— 35.00 Кб (Просмотреть документ, Скачать файл)

Открыть текст работы Влияние кадровой политики на функции управления персоналом