Нормирование труда служащих
Курсовая работа, 17 Июня 2014
Целью данной курсовой работы является всестороннее раскрытие предложенной темы - «Нормирование труда служащих», для решения которой ставятся следующие задачи:
- рассмотреть теоретические основы нормирования труда служащих;
- исследовать методики нормирования труда служащих;
- разработать рекомендации по выбору методов нормирования труда служащих и т.п.
Оплата труда государственных служащих
Курсовая работа, 09 Ноября 2012
Цель курсовой работы – усовершенствовать методологию оплаты труда муниципальных служащих.
Задачи курсовой работы:
• изучить основы и особенности оплаты труда муниципальных служащих;
• рассмотреть оклады месячного денежного содержания;
• проанализировать состав дополнительных выплат;
• рассмотреть специальные условия оплаты труда;
• рассмотреть состав фонда оплаты труда федеральных гражданских служащих;
• освоить нормативно-правовые акты об оплате труда.
Аудит расчетов по оплате труда с рабочими и служащими
Контрольная работа, 03 Марта 2014
Заработная плата – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
Рассматривая проблемы аудита заработной платы даже неискушенный в этом занятии человек может заметить, что одно только определение размера заработной платы может вызвать значительные затруднения у всех участников трудовых взаимоотношений: работник всегда желает иметь как можно более высокий уровень дохода, тогда как работодатель стремиться сократить свои издержки. Поэтому проверка правильности начислений и удержаний из заработной платы является одной из актуальнейших тем.
Контроль расчетов с рабочими и служащими по оплате труда
Курсовая работа, 02 Апреля 2014
Независимое подтверждение информации о результатах деятельности предприятий и соблюдения ими законодательства необходимо государству для принятий решений в области экономики и налогообложения.
Аудиторские проверки необходимы государственным органам, судам, прокурорам и следователям для подтверждения достоверности интересующей их финансовой отчетности.
Потребность в услугах аудитора возникла в связи со следующими обстоятельствами:
1)Возможность необъективной информации со стороны администрации в случаях конфликта между ею и пользователями этой информации (собственниками, инвесторами, кредиторами);
2)Зависимость последствий принятых решений (а они могут быть весьма значительными) от качества информации;
Система оплаты труда государственных гражданских служащих
Курсовая работа, 12 Января 2015
Таким образом, целью данной работы является исследование проблемы оплаты труда госслужащих и выработка предложений по ее совершенствованию.
Для реализации поставленной цели были решены следующие задачи:
- раскрыта сущность оплаты труда и её организации
- дана общая характеристика денежного содержания государственных гражданских служащих;
- рассмотрены нормативно-правовые основы денежного содержания государственных гражданских служаших;
Правовые основы регулирования труда муниципальных служащих
Курсовая работа, 28 Июля 2013
Муниципальное образование для реализации возложенных на него публичных функций принимает (нанимает) на работу граждан, имеющих соответствующее профессиональное образование. При этом муниципальный служащий наделяется определенным кругом служебных обязанностей в соответствии с занимаемой им должностью, то есть фактически выполняет в этом органе соответствующую трудовую функцию, которая согласно ст. 15 ТК РФ определяется как работа по определенной специальности, квалификации или должности. Выполнение регулярной оплачиваемой работы физическим лицом предполагает наличие трудовых правоотношений.
Анализ нормирования труда служащих в ООО «Газпром трансгаз Самара»
Курсовая работа, 10 Сентября 2013
Эффективность управленческого труда во многом зависит от правильности определения трудоемкости отдельных видов выполняемых работ и на этой основе установления требуемой для их выполнения численности.
В данной работе разобраны основные методы нормирования труда руководителей, специалистов и служащих.
Бухгалтерский учет и анализ расчетов с рабочими и служащими по оплате труда»
Курсовая работа, 15 Января 2013
Средства труда – станки, рабочие машины, передаточные устройства, инструмент и т. п., а материальные условия процесса труда – производственные здания, транспортные средства и другие.
Отличительной особенностью основных средств является их многократное использование в процессе производства, сохранение первоначального внешнего вида (формы) в течение длительного периода. Под воздействием производственного процесса и внешней среды они снашиваются постепенно и переносят свою первоначальную стоимость на затраты производства в течение нормативного срока их службы путем начисления износа (амортизации) по установленным нормам.
Формирование рыночных отношений в стране заставляет по-новому подойти к постановке учета на отдельных участках финансово-хозяйственной деятельности предприятий и организаций, в том числе учета основных средств и их налогообложения.
Особенности правового регулирования труда государственных гражданских служащих
Курсовая работа, 15 Ноября 2012
Целью данной курсовой работы является детальный и всесторонний анализ норм права, устанавливающих особенности правового регулирования труда государственных гражданских служащих, а также соответствующей правоприменительной практики
Особенности регулирования труда государственных служащих в Республике Казахстан
Доклад, 30 Мая 2012
По окончании периода распада СССР в 1991 году и провозглашения Казахстаном государственной независимости впервые на постсоветском пространстве было разработано абсолютно новое законодательство о государственной службе и создан уполномоченный орган по делам государственной службы – Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы.
Особенности регулирования труда государственных служащих в Республике Казахстан
Доклад, 06 Января 2011
По окончании периода распада СССР в 1991 году и провозглашения Казахстаном государственной независимости впервые на постсоветском пространстве было разработано абсолютно новое законодательство о государственной службе и создан уполномоченный орган по делам государственной службы – Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы.
Совершенствование оплаты труда муниципальных служащих городского округа г Шахунья
Курсовая работа, 18 Сентября 2013
Определение заработной платы как части совокупного общественного труда, национального дохода, формирующихся на уровне общества, затушевывает связь заработной платы с непосредственным источником ее формирования, с общими результатами работы трудового коллектива.
Выбранная мною тема «Оплата труда муниципальных служащих: проблемы и пути их совершенствования» является актуальной, так как заработная плата для большинства граждан страны является единственным источником дохода, и её размер влияет на их потребительские способности и способность к накоплению средств.
Цель моей курсовой работы – изучение проблем, связанных с оплатой труда муниципальных служащих, а также изучение влияния заработной платы на экономику.
Бухгалтерский учет расчетов с рабочими и служащими по оплате труда (на материалах ЗАО «Гомельлифт»)
Курсовая работа, 20 Сентября 2013
Целью курсовой работы является системное и комплексное изучение организации и методик бухгалтерского учета расчетов по оплате труда с рабочими и служащими ЗАО «Гомельлифт». Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
исследовать концепции оплаты труда в условиях рыночной экономики;
изучить основные положения по оплате труда рабочих и служащих ЗАО «Гомельлифт»;
определить цели, задачи и принципы учета труда и его оплаты
Система мотивации труда государственных гражданских служащих: основные аспекты, проблемы и пути решения
Дипломная работа, 07 Мая 2014
В государственном управлении мотивация является более сложным и важным элементом из-за специфики деятельности государственных органов (высокий материальный и человеческий риск, большая степень ответственности и т.п.). Развитие системы мотивации в государственном органе позволяет повысить эффективности труда государственных гражданских служащих и надлежащим образов организовать его, что способствует лучшему выполнению своих профессиональных обязанностей госслужащими и повышает лояльность государственному органу, государству и интересам общества, снижению коррупции, а значит эффективность деятельности государственных органов власти и государственного управления в целом повышается. Степень эффективности деятельность государственных органов, в свою очередь, является показателем престижа страны и уровня ее социально-экономического развития.
Система мотивации труда государственных гражданских служащих: основные аспекты, проблемы и пути решения
Дипломная работа, 18 Декабря 2013
Цель данной работы состоит в описании и анализе системы мотивации труда государственных гражданских служащих на сегодняшний день. В соответствие с целью перед автором стоят следующие задачи: дать понятие мотивации, описать основные элементы процесса мотивации сотрудника в организации, охарактеризовать основные теории мотивации и их применение в практике управления, дать описание системы мотивации труда именно со стороны государственной гражданской службы, проанализировать ее состояние на текущий период, выявить основные проблемы этой системы и предложить возможности их решения.
Проблемы совершенствования мотивации труда государственных служащих (на примере Свердловской области)
Курсовая работа, 05 Апреля 2014
Производственные же организации одинаково ориентированы на производство продукции: производить много, качественно и эффективно. Но при этом есть нечто, что отличает их друг от друга и что сами организации в ряде случаев стремятся подчеркнуть. Так, в производстве автомобилей VOLVO стремится сделать самые безопасные автомобили для тех, кому важно это качество, «Мерседес» – самые классические и надёжные, а «АЗЛК» – просто делает автомобили. И похоже, этот последний завод никогда не ставил перед собой задачи определить миссию своего предприятия, делая «просто» автомобили для «просто советского человека».3
Учёт расчётов с рабочими и служащими по оплате труда, его роль в повышении эффективности использования трудовых ресурсов и Фонда Заработн
Курсовая работа, 08 Мая 2012
Цель курсовой работы состоит в разработке направлений совершенствования учёта расчётов с рабочими и служащими по оплате труда, выявить его роль в повышении эффективности использования трудовых ресурсов и Фонда Заработной Платы, на основе комплексного исследовании их методик.
Объектом исследования курсовой работы является учёт расчётов с рабочими и служащими по оплате труда, его роль в повышении эффективности использования трудовых ресурсов и Фонда Заработной Платы в КУП «Добрушский коммунальник».