Қауіпті және зиян өндірістік факторларды зерттеу
Контрольная работа, 04 Июня 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Қазақстан Республикасы еңбек заңнамасының мақсаты еңбек қатынастары тараптары мүдделерiнiң тепе-теңдiгiне қол жеткізу, жұмыс берушiлердің өндiрiстiң тиiмділігі мен бәсекелестiк қабілетiн арттыру жөнiндегі мүдделерiн ескеру кезiнде қызметкерлердің еңбек құқықтарын қорғау үшiн қажетті құқықтық жағдайлар жасау, азаматтардың әлеуметтік кепiлдiктерiн қамтамасыз ету болып табылады.
Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 23 бабына сәйкес, жұмыс беруші Қазақстан Республикасы еңбек заңнамасының талаптарын сақтауы, келісуге, ұжымдық, еңбек келісім шартын, сонымен қатар қауіпсіздік пен еңбекті қорғау бойынша ішкі бақылауды жүзеге асыруы керек.