Розробка Web-сайту та бази даних “Інтернет – магазину”

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Декабря 2012 в 09:49, дипломная работа

Краткое описание

Мета роботи. Проаналізувати специфіку діяльності Інтернет магазинів, їх відмінності від звичайних магазинів, розглянути сучасні засоби по розробці Інтернет-магазинів та розробити web- сайт „Інтернет-магазин”.
Завдання на дипломну роботу:
1.Здійснити пошук інформації по тематиці дипломної роботи та провести її аналіз та дослідження;
2.Ознайомитись з особливостями Інтернет-магазину, його позитивними та негативними якостями, та визначити їх класифікацію;
3.Розглянути існуючі Інтернет-магазини та вивчити їх принципи побудови та роботи;
4.Розглянути структуру побудови Інтернет-магазинів;
5.Провести маркетингове дослідження та розглянути економічні передумови створення Інтернет-магазину;
6.Розглянути сучасні програмні засоби по розробці Інтернет-магазинів;
7.Розробити Web-сайт та базу даних «Інтернет-магазину».

Вложенные файлы: 1 файл

Diplom (3).doc

— 3.46 Мб (Скачать файл)

 

Рис.4.5. Меню користувача 

Рис.4.6. Категорії товарів

 

Рис.4.7. Кошик користувача

Вхід в адміністративну  частину сайту здійснюється при натисканні пункту ВХІД меню користувача. При цьому адміністратору пропонується пройти перевірку особистих даних (логіна і пароля) (Рис. 4.8). При вірному введенні даних в поля Login і Password відбувається входження в систему і перед адміністратором Інтернет-магазину відкривається вікно з наступними можливостями:

    • перегляд вмісту товарів в базі (Рис.4.9);
    • додавання нового товару в базу (Рис. 4.10);
    • редагування існуючого товару в базі - при виборі опції РЕДАГУВАННЯ в режимі перегляду вмісту товарів в базі (Рис.4.11);

 

 

Рис. 4.8. Вхід в систему

 

 

Рис.4.9. Перегляд вмісту товарів в базі

 

 

Рис.4.10. Додавання нового товару в базу

 

 

Рис.4.11.Редагування існуючого  товару в базі

 

    • перегляд груп товарів та їх редагування (Рис.4.12);

 

Рис.4.12. Перегляд груп товарів

    • Додавання нової групи товарів в базу (Рис.4.13);

Рис.4.13. Додавання нової групи товарів в базу

 

    • перегляд компаній-виробників та їх редагування (Рис.4.14);

 

Рис.4.14. Перегляд компаній-виробників

 

    • Додавання нової компанії-виробника (Рис.4.15);

 

Рис.4.15. Додавання нової компанії-виробника

 

    • Перегляд існуючих форм отримання замовлення т(Рис.4.16);

 

Рис.4.16. Перегляд існуючих форм отримання замовлення

    • Додавання нової форми отримання замовлення (Рис.4.17);

Рис.4.17. Додавання нової форми отримання замовлення

 

Для виходу з адміністративної частини в клієнтську на меню користувача  необхідно натиснути кнопку ВИХІД.

Вхід в клієнтську частину здійснюється автоматично  при завантаженні Інтернет-магазину. Користувач може здійснити пошук  потрібного йому товару скориставшись КАТЕГОРІЯМИ, що значно пришвидшить його роботу. Вибравши потрібну категорію, перед користувачем відкривається вікно з переліком товарів та коротким описом про даний товар із вказанням його ціни (ціна всіх товарів вказана в національній валюті) (рис.4.18).

 

 

Рис.4.18. Перегляд відвідувачем переліку товарів в базі

 

Під кожним товаром знаходиться  опція ДЕТАЛЬНІШЕ, при натисненні якої можна отримати більш повну  інформацію про вибраний товар, а  також покласти даний товар в  кошик та здійснити повернення в перелік товарів вибравши опцію НАЗАД (Рис.4.19).

 

Рис.4.19 Занесення вибраного  товару в кошик

 

Після проведеного огляду клієнт може переглянути вибрані  товари в кошику і відредагувати  дані якщо потрібно (Рис.4.20).

 

Рис.4.20. Перегляд вибраних товарів в кошику

Для оформлення замовлення, користувачу необхідно вибрати  опцію ЗАМОВИТИ, після чого йому надається невелика за розміром форма  для заповнення основних даних (Рис.4.21).

 

 

Рис.4.21. Оформлення замовлення

 

Після підтвердження замовлення в базі даних Інтернет-магазину відбувається автоматичне редагування даних, що відповідають вибраному клієнтом товару.

 

 

 

РОЗДІЛ V

ОХОРОНА ПРАЦІ

5.1. Правові та організаційні питання охорони праці

 

За Законом України  «Про охорону праці» [12] в останній редакції 2004 року, охорона праці – це система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних, санітарно-гігієнічних, лікувально-профілактичних заходів та засобів, спрямованих на збереження здоров’я і працездатності людини в процесі трудової діяльності. Дія цього Закону поширюється на всіх  юридичних  та  фізичних осіб,  які  відповідно  до  законодавства  використовують  найману працю, та на всіх працюючих.

Для управління охороною праці створюються відповідні  служби  і  призначаються компетентними органами посадові особи,  які забезпечують вирішення конкретних питань охорони праці. На підприємстві  з  кількістю  працюючих  50  і  більше  осіб роботодавець створює службу охорони праці відповідно  до  типового положення,  що затверджується спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади з питань нагляду за охороною праці. На підприємстві з кількістю працюючих менше 50  осіб  функції служби  охорони  праці  можуть  виконувати  в  порядку сумісництва особи, які мають відповідну підготовку. На підприємстві з  кількістю  працюючих  менше  20  осіб  для виконання  функцій служби охорони праці можуть залучатися сторонні спеціалісти  на   договірних   засадах,   які   мають   відповідну підготовку.

За порушення законодавства  про  охорону праці,  невиконання розпоряджень посадових осіб органів державного нагляду за охороною праці юридичні та фізичні особи,  які відповідно до  законодавства використовують  найману  працю,  притягаються  органами державного нагляду  за  охороною  праці   до   сплати   штрафу   у   порядку, встановленому законом.

 

5.2. Правила охорони праці під час експлуатації  
електронно-обчислювальних машин

 

Правила охорони праці  під час експлуатації електронно-обчислювальних машин поширюються на всі підприємства, установи, організації, юридичні особи, незалежно від форми власності, відомчої належності, видів діяльності та на фізичних осіб, які здійснюють розробку, виробництво та застосування електронно-обчислювальних машин і персональних комп’ютерів (далі – ЕОМ), у тому числі й на тих, які мають робочі місця, обладнані ЕОМ, або виконують обслуговування, ремонт та налагодження ЕОМ [10].

Загальні вимоги до виробничих приміщень.

Облаштування  робочих місць, обладнаних відеотерміналами, повинно забезпечувати:

– належні умови освітлення приміщення і робочого місця, відсутність відблисків;

– оптимальні параметри мікроклімату;

– наявність шуму та вібрації;

– м’яке рентгенівське випромінювання;

– електромагнітне випромінювання;

– ультрафіолетове та інфрачервоне випромінювання;

– електростатичне поле між екраном і оператором;

Для всіх споруд і приміщень, в яких експлуатуються відеотермінали та ЕОМ, повинна бути визначена категорія з вибухопожежної і пожежної безпеки відповідно до ОНТП 24-86 «Определение категорий помещений  и  зданий  по  взрывопожарной  и пожарной опасности».

Виробничі приміщення, в яких розташовані ЕОМ, не повинні межувати з приміщеннями, де рівні шуму та вібрації перевищують норму (механічні цехи, майстерні тощо). Робочі місця з відеотерміналами або персональними ЕОМ у приміщеннях з джерелами шкідливих виробничих факторів повинні розміщуватися в ізольованих кабінах з обладнаним повітрообміном. Площу приміщень, в яких розташовують відеотермінали, визначають згідно з чинними нормативними документами з розрахунку на одне робоче місце, обладнане відеотерміналом: площа – не менше 6,0 м2, обсяг – не менше 20,0 м3, з урахуванням максимальної кількості осіб, які одночасно працюють у зміні [10].

 Стіни,  стеля, підлога приміщень, де  розміщені ЕОМ, повинні виготовлятися з матеріалів, дозволених для оздоблення приміщень органами державного санітарно–епідеміологічного нагляду.

Обслуговування, ремонт та налагодження ЕОМ, вузлів та блоків ЕОМ слід виконувати в окремому приміщенні (майстерні), які можуть передбачити можливість вологого очищення поверхонь комунікацій та опалювальних приладів.

 Підлога  всієї зони обслуговування, ремонту  та налагодження ЕОМ, вузлів та блоків ЕОМ має бути вкрита діелектричними килимками, термін використання яких після їх випробування на електричну міцність не закінчився, або викладена ізолювальними підстилками (шириною не менше ніж 0,75-0,8 м) для ніг.

 Приміщення  комп’ютерних класів (залів), в яких  проводиться навчання на ЕОМ повинні мати суміжне приміщення (лаборантську) площею не менше 
18 м2 з двома входами: в учбове приміщення та в коридор (на сходову клітку).

Заземлені конструкції, що знаходяться в приміщеннях (батареї  опалення, водопровідні труби, кабелі із заземленим відкритим екраном тощо), мають бути надійно захищені діелектричними щитками або сітками від випадкового дотику.

У приміщеннях  з ЕОМ слід щоденно проводити  вологе прибирання. У приміщеннях з ЕОМ повинні бути медичні аптечки першої допомоги.

Приміщення, в яких розміщуються ЕОМ типу ЕС, СМ та інші великі ЕОМ загального призначення, обладнуються системою автоматичної пожежної сигналізації та засобами пожежегасіння відповідно до вимог Переліку однотипних за призначенням об'єктів, які підлягають обладнанню автоматичними установками пожежегасіння та пожежної сигналізації, СНиП 2.04.09-84, СН 512-78, Правил пожежної безпеки в Україні та вимог нормативно-технічної та експлуатаційної документації заводу-виробника. Підходи до засобів пожежегасіння повинні бути вільними.

 

Санітарно–гігієнічні  вимоги.

Умови праці  осіб, які працюють з ЕОМ, повинні  відповідати І або II класу згідно з Гігієнічною класифікацією праці за показниками шкідливості та небезпечності факторів виробничого середовища, важкості та напруженості трудового процесу № 4137–86, затвердженою МОЗ України 12.08.86.

Вимоги  до освітлення.

Приміщення  з ЕОМ повинні мати природне і штучне освітлення відповідно до СНиП СНиП ІІ–4–79 «Природне та штучне освітлення». Природне світло повинно проникати через бічні світло прорізи, зорієнтовані, як правило, на північ чи північний схід, і забезпечувати коефіцієнт природної освітленості (КПО) не нижче 1,5%. Розрахунки КПО проводяться відповідно до СНиП11–4–79. Вікна приміщень з відео терміналами повинні мати регулювальні пристрої для відкривання, а також жалюзі, штори, зовнішні козирки тощо.

Штучне освітлення приміщення з робочими місцями, обладнаними відеотерміналами ЕОМ загального та персонального користування, має бути обладнане системою загального рівномірного освітлення. У виробничих та адміністративно–громадських приміщеннях, де переважають роботи з документами, допускається вживати систему комбінованого освітлення (додатково до загального освітлення встановлюються світильники місцевого освітлення). Відношення яскравості екрану комп’ютера до яскравості оточуючих його поверхонь не повинно перевищувати у робочій зоні 3:1.

При розташуванні відео терміналів ЕОМ за периметром приміщення лінії світильників штучного освітлення повинні розміщуватися локально над робочими місцями.

Для забезпечення нормованих значень освітлення в  приміщеннях з відеотерміналами ЕОМ загального та персонального  користування необхідно очищати віконне скло та світильники не рідше ніж 2 рази на рік, та своєчасно, проводити заміну ламп, що перегоріли.

 

Таблиця 5.1

Норми освітленості в  кабінетах і класах з ПК

Характеристика роботи

Робоча поверхня

Площина

Освітленість, лк

Примітка

Робота переважно з  екранами дисплеїв ПК (50 % та більше робочого часу) 

Екран 

В

200

не вище

Клавіатура 

Г

400

не нижче 

Стіл 

Г

400

не нижче

Робота переважно з  документами (з екранами дисплеїв ПК менше 50 % робочого часу) 

Екран 

В

200

не вище

Клавіатура 

Г

400

не нижче 

Стіл 

Г

500

не нижче

Дошка 

В

500

не нижче

Проходи основні 

Підлога

Г

100

 

 

Примітка: В - вертикальна площина, Г - горизонтальна площина. 
Загальне освітлення має бути виконане у вигляді суцільних або переривчатих ліній світильників, що розміщуються збоку від робочих місць (переважно зліва) паралельно лінії зору працівників. Допускається застосовувати світильники таких класів світлорозподілу:

– світильники прямого світла — П;

– переважно прямого світла — Н;

– переважно відбитого світла — В.

Вимоги до рівнів шуму та вібрації.

У приміщеннях  з ЕОМ рівні звукового тиску, рівні звуку та еквівалентні рівні звуку на робочих місцях повинні відповідати вимогам ГОСТ 12.1.003 ССБТ «Шум. Общие требования безопасности», СН 3223-85 «Санітарні норми допустимих рівнів шуму на робочих місцях», затверджених Міністерством охорони здоров’я СРСР, ГР N 2411-81 «Гігієнічні рекомендації по встановленню рівнів шуму на робочих місцях з урахуванням напруженості та тяжкості праці», затверджених Міністерством охорони здоров’я України.

Информация о работе Розробка Web-сайту та бази даних “Інтернет – магазину”