Cоциально-психологические особенности климата коллектива управляемого женщиной

Цель: изучить социально-психологического особенности климата коллектива управляемого женщиной.
Для достижения поставленной цели были решены следующие задачи:
1. Проанализировать и систематизировать теоретические источники по рассматриваемой проблеме.
2. Выявить и изучить социально - психологические особенности климата коллектива под руководством женщины-руководителя.

Введение 3
Глава 1. Психологические особенности профессиональной деятельности сотрудников коммерческих организаций 8
1.1. Категория деятельности в современной психологии 8
1.2. Основные теоретические подходы к изучению деятельности в отечественной психологии 20
1.3. Психологические особенности профессиональной деятельности сотрудников коммерческих организаций 28
Выводы по главе 1 39
Глава 2. Эмпирическое исследование социально-психологических особенностей климата коллектива под управлением женщины 42
2.1. Организация и методы исследования социально-психологических особенностей климата коллектива коммерческих структур………………………….........................................................................42
2.2. Результаты эмпирического исследования , их анализ и интерпретация 49
Выводы по главе 2 85
2.3. Программа психологической профилактики профессионального стресса у сотрудников коммерческих структур ………………................……………….86
Заключение 119
Список использованной литературы 122
Приложение 129