Исследование конфликтов в ВУЗЕ
Курсовая работа, 31 Марта 2014
Высшая школа как социальная организация и элемент общественной структуры не может находиться вне противоречий и столкновений, переживаемых обществом. Это порождает проблемы в управлении учебным процессом, снижает эффективность воспитания студентов, отрицательно влияет на уровень социального самочувствия профессорско-преподавательского состава.
В настоящее время конфликты в вузе наиболее полно изучены с точки зрения управленческой практики и администрирования образовательного процесса.
Исследование межкультурных конфликтов в России
Курсовая работа, 21 Ноября 2012
Целью работы является исследование способов разрешения межкультурных конфликтов.
Были поставлены следующие задачи:
- дать определение конфликта;
- указать основные причины конфликтов, в том числе межкультурных конфликтов;
- предложить способы разрешения межкультурных конфликтов;
- рассмотреть развитие межкультурных конфликтов на примере России.
Методология исследования конфликтов в психологии
Контрольная работа, 05 Декабря 2013
Очевидно, что для глубоко понятия сущности конфликта и своевременного предупреждения его необходимо его психологическое исследование, методы сбора, определения и анализа информации о конфликте, собранной непосредственно в сфере человеческих отношений. В общем виде научный анализ конфликтов можно определить как систему логически последовательных методологических, методических и организационно-технических процедур, связанных между собой единой целью: получить достоверные данные об изучаемом явлении для последующего их использования в практике урегулирования конфликтов. Итак, рассмотрим методологию исследования конфликтов в психологии.
Исследование природы конфликтов в коллективах сотрудников органов внутренних дел
Реферат, 16 Мая 2014
Конфликтные ситуации наиболее часто встречаются в деятельности сотрудников ОВД. Причем здесь конфликты сложны и многообразны. Многие антиобщественные поступки выражаются в прямых конфликтах субъекта с окружающими людьми - близкими, знакомыми, незнакомыми, с членами общественных организаций, представителями власти и др. Оскорбления и насилие над личностью, хулиганство, грабеж, убийство, сопротивление представителю власти и т.д. - все это примеры конфликтов, которыми обязаны заниматься сотрудники ОВД.
Осуществляя свою деятельность по борьбе с преступностью, охране общественного порядка, исправлению и перевоспитанию осужденных, работники отделов внутренних дел вступают в определенные отношения (конфликт) с гражданами-правонарушителями.
Исследование и анализ взаимосвязи стратегий поведения в конфликте и выраженности синдрома эмоционального выгорания у представительниц ж
Курсовая работа, 13 Февраля 2014
Актуальность проблемы. Социальная неопределенность и незащищенность человека в современном, стремительно развивающемся обществе стимулируют, его активность для защиты личных интересов и приводят к психологической напряженности личности [23]. По мнению Л.Г. Титовой, к более глубоким причинам конфликтности общества относятся нереализованные социальные потребности и интересы людей [239]. Следствием этого может выступать обострение социальных противоречий, выражающихся в ряде случаев в конфликтном взаимодействии.