Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Февраля 2014 в 20:27, контрольная работа
Теория лидерства – научная теория, объясняющая феномен лидерства, его происхождение и функционирование.
Быть менеджером и быть лидером в организации – это не одно и то же. Менеджер в своём влиянии на работу подчинённых и построении отношений с ними, прежде всего, использует и полагается на должностную основу власти и источники, её питающие. Лидерство как специфический тип отношений управления основывается больше на процессе социального воздействия, а точнее, взаимодействия в организации.