Теория и практика мотивации труда

Актуальность и значимость моей курсовой работы состоит в том, что поняв и разобравшись в самом понятии «мотивация», изучив ее механизм, у нас представится возможность более эффективно управлять персоналом, повышать производительность труда с помощью мотивирования служащих.
Цель данной работы – рассмотреть и изучить понятия мотив и мотивация, ознакомиться с содержательными и процессуальными теориями мотивации.

Введение.
1. Понятие «мотив и мотивация».
2. Основные содержательные теории мотивации труда.
2.1 Теория А. Маслоу.
2.2 Теория Ф. Герцберга.
3. Основные процессуальные теории мотивации труда.
3.1 Теория ожидания.
3.2 Теория справедливости.
4. Парадоксы и пути повышения эффективности мотивации труда.
Заключение.