Организационные мероприятия при подборе и работе с персоналом, получающим доступ к конфиденциальной информации
Контрольная работа, 02 Октября 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Персонал является первостепенным и наиболее сложным элементом управления государственными и негосударственными структурами. В концепции экономической безопасности кадровая политика играет профилактическую роль по отношению к множеству видов угроз, исходящих от персонала, в том числе такой угрозы как неблагонадежность отдельных сотрудников. Если отдельный сотрудник обманет доверие, то никакая эффективная, технически оснащенная система защиты конфиденциальной информации не сможет гарантировать безопасность информации и предотвратить ее разглашение.
Содержание
Введение 3
1. Понятие информации, которая считается конфиденциальной 4
2. Организационные мероприятия при подборе и работе
с персоналом, получающим доступ к конфиденциальной
информации 6
2.1. Порядок прием/увольнения сотрудников, работа которых связана с конфиденциальной информацией 9
2.2. Качества личности, работающей с конфиденциальной информацией 14
Заключение 18
Список использованной литературы 19